爱岗敬业演讲稿金融 爱岗敬业演讲稿金融 在当前金融同业，特别是工行、中行、农行、建行四大商业银行竞争激烈的情况下，作为我们桂东建行如何发展呢?我们员工如何为桂东建行发展出力呢?我认为桂东建行关键是要创新发展，提升核心竞争力，在金融同业激烈竞争中，立于不败之地，做到稳步发展。而我们员工要“爱岗敬业强意识”，“真诚服务添光彩”，助力桂东建行发展。 创新发展，提升核心竞争力，桂东建行一要多措并举，促进各项业务发展。坚持把存款作为中心工作来抓，做到个人、企业和行政事业单位一起抓，有效增加存款总额。要优化贷款、客户结构，大力发展房贷、车贷、抵押循环贷款、个人投资经营贷款等高收益贷款品种。要大力抓好中间业务收入，增大中间业务收入在银行总收益中的占比。二要狠抓营销，争夺金融市场占比。要落实个金业务发展战略，开展各类个金业务竞赛活动，以客户为中心推进多项产品交叉销售，带动业务发展，要在个人网上银行业务取得重大突破，以此扩大金融市场占比，站稳脚跟。三要精细管理，切实防范金融风险。要加强精细化管理，大力清降不良资产，拟定清收方案，推动不良项目清收，清退不良授信客户。要加大内控合规建设力度，严防各类案件发生，积极部署案件风险滚动排查工作，加强反腐倡廉主题教育活动，进一步增强风险、防案能力。要通过上述三项措施，提升桂东建行核心竞争力，促进创新发展。 我们员工助力桂东建行发展，一要“爱岗敬业强意识”，把爱岗敬业当成自己生命的最重要部分。每个员工都有责任、有义务去做好每一项工作，每个员工都应该为桂东建行尽一份心、出一份力，时刻牢记：爱岗敬业不仅是一种美德，是员工对桂东建行的忠诚，更是自己尊敬自己的一种表现。做到爱岗敬业，就是要立足岗位，体现出技能精、作风硬、讲诚信、勤于钻研，团结合作，通过自己的勤奋努力工作，把桂东建行建设成为一流银行，成为桂东老百姓首选的商业银行。二要“真诚服务添光彩”，我们桂东建行员工必须树立服务意识，做到真诚服务，提高服务质量。 要把真诚服务作为我们桂东建行员工工作的出发点和归宿，把所有的客户都当作我们的上帝，一心一意服务好地方经济、服务好中小企业、服务好市居民。为做到真诚服务，我们对客户要用心服务，微笑服务。用心服务就是要求我们桂东建行员工用自己的思想，用自己的知识，用自己的技能，全心全意，毫无保留地办好客户的所有要求。微笑服务就是要求我们桂东建行员工，用自己的音容，用自己的情感，用自己的行为，让客户感到亲切、愉悦和满意。 “世上无难事，只怕有心人”，只要我们桂东建行创新发展，提升核心竞争力，只要我们桂东建行员工爱岗敬业，真诚服务，就能克服前进路上的一切艰难险阻，取得光辉灿烂的胜利。 各位领导、各位同仁、青年朋友们： 大家好!我叫××，今天，我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗，奏响青春乐章”。我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上：“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强”。梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代，而作为现代金融企业的一支重要生力军，建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。面对经济全球化和金融国际化的新形势，总行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制改革。 这恰恰为我们青年员工在建行事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了最佳的机遇，给我们搭建了一个施展才能的大舞台。作为建行的青年员工置身于改革的浪潮中，如何在这个舞台上唱好戏，续写人生的新篇章，如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标，如何实现个人价值与建行价值最大化的有机统一，给每一位青年人提出了不容回避的课题。改革对我们青年人是一项考验，我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己，才能提高自己、发展自己。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/6532bdeb0ba1284ac850ad02de80d4d8d05a0140.html