招新工作 一、前期准备 1、各部门根据工作情况确定好部门招新的人数。 2、各部门根据部门的工作特质考虑好学生面试合格的条件. 3、宣传部负责招新海报的制作，预计制作5份。 4、统筹发展部负责招新教室和宣传场地的申请。 5、办公室负责宣传资料,招聘表格，坐签牌等材料的准备。 6、人力资源部负责安排人员现场发宣传资料、登记及维持秩序. 二、宣传方式 1、各部门安排干事在其周围进行宣传工作。（宣传资料,口述） 2、在食堂前，主校7教,商学院门口展出海报。 3、在校园BBS贴吧进行宣传。 三、招新形式 此次招新工作预计分两轮进行，第一轮初试，第二轮复试。 四、招新流程 1、招新地点 待定 2、招新时间 星期五13：00-—--17:00 星期六09:00—---13：00 3、初试当天,各部长及安排了工作的干事提前半小时到场。 4、宣传部负责教室的布置. 5、人力资源部负责安排干事给报名的同学分发联盟宣传资料. 6、各部门安排好干事给报名的同学解答相关疑惑。 7、各部门部长开始对报名的同学进行初步面试。 8、各部门招新结束后，整理好招新资料. 9、各部门决定好复试人员后再1—2天内进行复试. 10、复试由各部门自行决定时间和教室。 11、复试具体事宜由各部门自行安排. 五、招新后期 1、各部门招新结束后制作好通联表，交于办公室存档。 2、各部门及时通知已入选的干事，并尽快召开例会。 六、备注 1、若招新人数不理想可只进行第一轮面试。 2、招新时间可根据具体情况变更。 3、各部长及干事也可推荐有能力的学生加入。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/73e682d17c192279168884868762caaedc33ba57.html