聘 用 函 致： XX 先生 由：XX公司 题：《聘用函》 (作为《劳动合同书》附件之一) 您好！ 我代表XXX公司，真诚邀请您加入我公司，您将担任 XX 部门 XX 岗位的工作，工作地点为 XX 。 一、入职日期 您的正式上班日期为 XX 年 XX 月 XX 日，请您于上午 XX 点至公司报到；届时公司人力资源与行政部将为您办理入职手续（地址为深圳市罗湖区深南东路2017号华乐大厦701-702室）。 二、 汇报对象 您的直接上级为 XX 部门 XX 岗位 XX 女士或先生。 三、 薪资福利 1. 基本工资：试用期每月税前人民币 XX 元整；转正后每月税前人民币 XX 元整。 2. 浮动工资：即绩效工资，试用期每月税前人民币 XX 元整；转正后每月税前人民币 XX 元整。根据员工每月工作任务完成情况，由部门核定并计算员工当月绩效工资金额；具体工作目标由您的直接上级XX 确定。 3. 业绩提成（仅适用于享受业绩提成员工）：根据员工每月业绩完成情况，由部门核定并计算员工当月业绩提成金额；具体工作目标由您的直接上级 XX 确定。 4. 各项补贴：午餐补贴：□每月/□每日税前人民币 XX 元整；通讯补贴：每月税前人民币 XX 元整(已充入公司手机号)。 5. 各项福利：公司将按照国家规定为您缴纳五险一金，即：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及住房公积金（具体情况依国家及各地法律法规执行）；另外，公司将为每位转正后员工自转正次月起可提前享有5天年假。 四、 试用期与劳动合同 公司将与您签订《劳动合同书》，期限自XX年 XX月 XX 日至 XX年 XX 月 XX 日止，其中试用期 XX 个月（如员工业绩突出或工作表现优秀，可申请提前转正）。 五、 体检 请您在接到本《聘用函》后，至当地二级甲等（含）以上医院或正规体检机构进行体检，并出具本人合格体检报告办理入职手续。体检项目需包含胸透、血常规、心电图，肝功能四项内容。 六、 办理入职手续所需材料 序号 1 2 3 4 5 6 8 材料名称 与原单位解除劳动关系证明信（应届毕业生不需提供） 一寸白底彩色照片 身份证原件及正反面复印件（请印在一张A4纸上） 毕业证、学位证（如有）原件及复印件 二级甲等（含）以上医院的合格体检报告原件 《社会保障卡》（即医保卡）/公积金卡 复印件 银行卡复印件（复印件上签上姓名与卡号） 份数 1份 3张 2份 1份 1份 1份 1份 以上资料需在入职当日提交，否则不予办理入职手续；除身份证、毕业证、学位证的原件外，所有文件将作为公司资料进行存档，不予退回。 七、 其他事项 工资卡：公司统一使用“招商银行借记卡/储蓄卡”作为工资卡发放工资，请您提前至招商银行予以办理。 八、 聘用函确认 1. 如您同意接受本《聘用函》，请于 XX 年 XX 月XX日之前反馈《聘用函回执》，本《聘用函》须经双方签字且确认后方可生效。若您在规定期限内未提交《聘用函回执》，公司将视为您已放弃此聘用、本《聘用函》自动失效。 2. 如在入职前或办理入职手续时，发现您提供的信息不真实（包括离职证明、教育学历、个人简历、婚姻与生育状况、体检证明等）或背景调查不符合要求，此《聘用函》即刻失效。 公司盖章： 受聘人签字： 日期： 日期： 聘用函回执 受聘人声明： 本人已收悉公司发来的《聘用函》，同意上述聘用及相关安排。 本人承诺与原单位不存在劳动关系，没有与原单位签署保密协议、竞业禁止等协议；同时承诺将按照《聘用函》的要求，按时到公司报到办理相关入职手续并对本《聘用函》负有保密义务。 受聘人签字： 签字日期： 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/7b40ac6a02020740be1e9bcb.html