oa企业组织架构管理功能 一、oa企业组织架构管理功能简介 oa企业组织架构管理功能主要是对企业的架构进行分类管理，比如部门管理、职务管理、用户管理、用户组管理。 二、oa企业组织架构管理功能 1.部门管理 可添加及删除部门或者子部门，并可对部门进行排序，也可在部门中添加新的人员。 2.职务管理 添加及删除新的职务，比如添加总经理、副总经理等职务，并可设置职务级别。 3.用户管理 管理oa系统的用户，可以设置是否允许登录系统，登录账户和密码分别是什么。 4.用户组管理 将用户分在不同的用户组中，比如分为生产组、采购组、财务组、管理员组等等形式，并可设定组员。 三、oa企业组织架构管理功能作用 1.规范企业组织架构 通过职务管理及部门管理可以规范企业的组织架构。 2.明确责任和权力分配 企业组织架构管理有利于明确企业责任和权力分配。 一、oa组织架构管理功能说明： 1. 所有员工的基本信息查询 2. 新增员工信息的录入 3. 根据员工的基本信息更改员工的在职情况 二、oa组织架构管理操作界面 1. 所有员工的基本信息查询：可根据姓名、部门、职务、状态来查询，默认是查询所有在职员工。(支持模糊查询)，如图： 2. 新增员工信息的录入 单击“增加人员”按钮进入增加员工信息界面，信息尽可能输入详细，如图： 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/81c2518ab3717fd5360cba1aa8114431b90d8e39.html