述职报告的写作要求 写一篇述职报告的写作要求 1. 选择合适的格式和结构 述职报告通常是一种正式的文件，应该有一个清晰的结构和组织。选择合适的格式和结构是写一份成功的述职报告的第一步。可以借鉴公司的模板或者其他成功的稿件，也可以根据自己的需要定制自己的格式和结构。 2. 表明问题 在报告的开头，需要标明报告的目的和意义，并简要陈述报告的内容概述。这些段落不仅要简洁明了，还要有说服力，让读者对文本产生兴趣并理解其目标。 3. 提供证据 述职报告的中心是通过提供证据来展示工作绩效。所提供的证据必须具体可量化，并且应该遵循S.M.A.R.T（具体的、可衡量的、可达成的、相关的和时限的）原则。这些证据可以是数字统计、任务列表，工作成果等等。 4. 分析和解释数据 写述职报告的时候，要避免简单地列举数字和数据。需要对数据进行深入分析和解释，进一步披露各项指标的意义和潜在贡献。为了帮助同事或上司们更好地理解报告，写作时需要谨慎但详细地做出解释。 5. 提出建议 不要忘了在后面部分提出有关如何继续改进和提高工作绩效的建议。这种建议应该基于提供的信息，并且应该是有条理的和可行的。建议最好与公司的目标和发展方向相一致。 6. 编辑和校对 写完报告之后，需要认真的对文章进行编辑和校对，确保语言清晰简洁，格式正确，文本无错别字和语义错误，博得读者信任和专业度。同时，审校时需要加强检查，注意排版、格式、关键数值计算和图表等等的准确性。 7.注意事项 写述职报告需要注意以下几点： - 遵循简洁明了的原则。 - 以事实为主，避免出现个人偏见。 - 隐藏任何敏感的信息。 - 逐项呈现证据，阐明结果。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/8ae41d7229f90242a8956bec0975f46526d3a71b.html