湖北省工会送温暖资金使用管理实施细则 湖北省工会推出“送温暖”资金使用管理实施细则（以下简称“管理细则”），旨在为全省劳动者群体提供更多更好的服务，助力提升社会保障水平。现将有关事项通知如下： 一、“送温暖”资金来源 1、湖北省工会把自身的一部分自营资金投入到“送温暖”资金池中; 2、湖北省各地、各类企业和事业单位以及有关市、县级政府部门和团体均可向“送温暖”资金池提供捐赠款物。 1、资金使用以支持劳动者工会给劳动者群体及家庭提供文体、教育、培训、康复服务和经济援助等服务为主; 2、资金用于人民联合社会关怀、劳模家庭以及其他需要帮助的突出群体; 3、“送温暖”资金可用于支持将资金贷款至企业社会责任(公益)项目的发展; 5、其他视乎实际情况，有利于劳动者工会开展服务的资金使用，均可由资金池提供支持。 1、湖北省工会就财务把关及资金使用，制定了严格的规章制度，以确保资金正确合理地使用; 2、使用“送温暖”资金可依据实际情况，建立或者改组相关理事会，由其负责监督资金的使用; 3、参照湖北省现行的财务管理制度原则，编制资金使用预算，编制财务报表; 4、对实际涉及、支持“送温暖”资金使用，事先组织好相关协同。 1、湖北省工会将对送温暖资金使用情况、服务效果进行全面审计，及时评估、质量控制； 2、湖北省工会等领导、审计机构均按照职责落实有关使用监督措施; 3、在工会组织范围内，各级工会应对资金的使用情况、服务效果进行定期的抽查; 4、如发现有人擅自挪用、挪毁有关资金，应依法立即追究责任。 1、湖北省工会将从效益最大化、资金规模最优化、服务效率最高化等多方面出发，建立完善市、县级资金使用管理体系; 2、各级工会应对有关资金的使用、管理负最终责任，积极建立一套有效的审核制度及报销制度，以确保资金的合理使用; 3、实行“财政最后核准”制度，资金使用、报销情况须有关工会领导做出最后的审核; 4、湖北省工会应建立重大资金使用监督机制，实行联席会议监督管理，对资金使用情况进行全面考核，并及时披露。 以上就是湖北省工会送温暖资金使用管理实施细则的有关事宜，特此通知。湖北省工会将通过实施有关财务监督，实行资金精准流向的管理，保证资金的合理使用、有效发挥及宏伟目标的实现，为湖北省劳动者群体带来更好的服务。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/8bc22a817c192279168884868762caaedc33ba63.html