党建工作和经济社会发展是相辅相成的

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(党建工作和经济社会发展是相辅相成的,只有抓好党建,才能带动经济社会的发展。农村工作的实践也证明,凡是党建强则农村稳,经济发展好;凡是党建弱,农村矛盾就多、经济发展就慢。学习文建明同志,就是要在思想理念上实现从“重经济轻党建”到“抓党建促发展”的转变。一是围绕中心工作抓好乡党委班子自身建设。要以加强班子成员素质建设和作风建设为突破口,努力建设一支高效廉洁的领导干部队伍。按照民主集中制原则,进一步完善党委议事决策和领导班子的民主生活会机制,营造领导班子“合心、合拍、合力”的良好氛围。建立和完善党政联席会议、党建例会、理论学习等制度,建立一整套加强、完善农村基层组织建设的制度,形成“党委书记全盘抓,分管领导牵头抓,业务干部具体抓,包村干部共同抓”的局面,使农村基层组织建设逐步走上正规化、制度化、规范化轨道。二是做好党员教育管理工作,认真抓好村级班子和党员队伍建设。要加强村级班子的思想、工作和生活作风建设,定期组织学习“三个代表”重要思想、党的十七大和十七届三中、四中全会精神,提高其思想政治素质;要始终坚持把全方位选拔村干部放到重要位置,结合村委会换届选举工作,配强村“两委”一把手,把有知识有头脑的能人充实到村班子中,在村班子内实行交叉任职,减少经费开支。对村干部以素质论人,以实绩为重, 及时调整工作实绩平、综合能力弱、群众基础差的干部。严格按照“16字方针”做好发展党员工作,确保发展质量,扎实做好党员干部培训工作。运用定期办班、上党课、专题辅导、电化教育、远程教育和选派培训等方式加强基层队伍建设。三是结合农村发展实际,探索党建发展新思路。立足三个着力点:以党建工作联系点为着力点,深入开展调研工作,解决农民生产生活中的实际问题,探索改进方法,提高基层组织的战斗力;以言传身教为着力点,做党建工作的有心人。作为乡党委书记,在抓党建工作中,注重从严要求自己,带头转变观念,注意克服重经济轻党建、方法因循守旧、情绪时紧时松等三种倾向,并就如何抓好农村党建工作向基层党务工作者传思路、教方法,积极把班子成员的思想统一到抓党建促发展上来;以理清发展思路为着力点,壮大村级集体经济。按照“开发资源强县,四大产业富民”的思路,深化农业产业结构调整,促进农村经济的快速发展。

(通过科学管用的工作方法,让中央政策真正惠及百姓。一要政策宣传到户,提高知晓率。编制“一册明”,详细刊载惠民政策项目、享受标准、兑付金额、办理程序等,每户发放一册。二要干部深入到户,提高知情率。乡村干部深入每一农户,掌握农户家庭人口、收入水平、收入结构和对落实惠民政策的意见建议等情况,并逐一登记申请享


受政策的农户。三要信息公开到户,提高准确率。对村、乡、县三级分别评议的初审对象、拟定对象和确定对象名单,均在村组显要位置张榜公示。无异议的提交上级评议,有异议的进行再次评议,评议结果和原因向提出异议的农户或申请农户告知后,提交上级评议确定。四要政策兑现到户,提高满意率。乡镇财政所委托惠民资金代发金融机构为农户建立个人账户,办理“一折统”,通过“一折统”将各项惠民资金及时足额发放到农户。同时,建立惠民政策落实基础数据库,对惠民政策享受对象实行动态管理,做到县有信息库、乡镇有管理室、村有明细账、户有明白册。

(这就需要我们在为民服务上变被动为主动,开创“群众动动嘴,党员干部来跑腿”的农村工作新格局。在体系上,乡镇政府一级设置为民服务代理中心,抽调政治素质好、文化程度高、业务能力强的机关干部为服务代理中心的专职工作人员,并向各村派出驻村指导员;在各个行政村设置为民服务代理室,确定政治素质高的村干部担任代理员;乡镇各涉农单位设置为民服务代理室,并确定一名业务人员为代办员,形成镇、村、单位三级为民服务代理网络体系。在内容上,将计划生育、户籍管理、工商、土地、村建、民政、科学技术服务、劳务输出、民事调解、农村合作医疗、电力、信用社、财政所(惠农资金发放)等16个项目作为代理项目。在程序上,结合党务政务公开、财务公开,实行服务事项、责任单位、申报材料、办事程序、承诺期限、收费标准、监督机制和代理人员八公开,接受社会各界的监督。在监督上,公开投诉、举报电话,设立意见箱,定期向社会各界征求意见,接受群众监督。对服务好、效率高的进行通报表彰,对服务差、超过承诺期限的提出批评,并限期整改到位。




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