电力企业社会责任评价体系及实例分析 张艳玲
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电力企业社会责任评价体系及实例分析 张艳玲 摘要：新常态的背景下，绿色节能成为了各个行业可持续发展的主题。高效排放的电力行业，碳排放聚于首要位置，电力企业的责任也直接关系到社会的发展。因此需要把低碳的经济形势和电力企业的实际情况进行集合，重视环保技能，把责任作为重点进行重新定位，根据不同的利益相关者的不同信息需求，按照不同的体制进行构建评价体系；与此同时，基于企业承担社会责任的战略性思维，按照战略体系的构架和实施进行反馈思路进行评价，凭借理论性基础实现可持续发展战略。 关键词：电力企业；激励机制；研究 1.电力企业社会责任评价体系背景 低碳经济是一种具有“低能耗、低污染、低排放、高效率、高效益”的新经济发展模式。构建低碳经济发展模式及其经济发展模式，积极推动和倡导使用清洁，可再生能源是社会发展的必然趋势。低碳能源的背景下，企业作为社会经济发展的微观主体，需要注意承担社会责任变化，这样才能创造经济效益和社会效益，最大化的实现自身的价值。能源结构主要以煤炭为主，火力发电行业是碳排放量的主体和发展模式，电力企业也势必成为CO2的减排主力军。 随着低碳新能源的加入，电力企业“节能排减”趋势和研究成为电力企业的重点和责任。目前，低碳和电力企业的研究主要集中在碳排放及其电力供应方面。建立标准化电网低碳效益评估模型实现，不同输电网络和不同能量传输模式量化分析和敏感度判断。在社会责任评价体系中主要分为两种模式，一方面是根据不同的利益相关者进行制动不同的需求，按照不同的利益进行构建不同的评价体系。一个负责人的企业首先具有一个责任感考核制度很强的机制，进而确定电力企业可持续发展的战略，并承诺遵守商业道德，把企业的理念建立透明清晰的管理结构，制定有效的管理体制和制度，结合电力企业的特点，收集相关的数据，建立电力企业社会责任的评价体系。 2.电力企业社会责任评价体系 2.1评价指标体系的建立原则 评价指标体系的建立原则分为，第一，科学合理性；在企业社会责任进行评价时刻，需要把指标和科学的理论进行结合，对选择、权重确立、数据收集、数据处理等进行统计和管理，从而体现准确的分析和评价、描述体系。第二，系统原则性；在指标选取和权重的设置上，需要考虑评价体系中的合理性合格关联度，突出和保持相对的均衡和统一，最终实现体系的最优化。第三，可操作性原则；在评价体系选择的同时，需要根据企业社会责任的各项指标进行优化选取，同时还需要考虑和衡量评价数据，使得真正获取主观数据，体现实用价值。企业社会责任评价体系的构建不仅可以全面反应对象的各种要素和关键环节，还可以揭示评价对象的全新面貌。电力企业也不例外，应当根据自身的特点进行社会责任体系的设计，体现电力企业的重点性和特殊性。 2.2评价指标体系的建立 评价指标体系的建立是基于遵守原则的基础上的，分别是电力供应、经济法规、环保节能、社会和谐四个方面的指标。经过细分可以分为：如图（1）一级指标可以分为四个，在一级指标下的二级指标，又可以细分为是一个部分，经过二级指标的在细化，可以分为三十八个三级指标。 图（1）电力企业社会责任评价体系细分 首先，电力企业的供应表现为基础性产业，肩负着以企业可持续发展提供安全、稳定、可靠、优质为前提，进行电力生命安全、供电安全、优质服务三个方面的责任体现。每一个指标的细化，都可以反映出来电力供应这项基本社会责任综合能力表现。 其次，电力企业经济法规作为企业经济主体，需要不断提升电力企业经营的管理水平，降低成本，进而做到增强企业效益，确保资产保值增值，遵守法律法规的情况下进行结合各项指标。包括投资者和企业营业活动的交易者都有着密不可分的内在联系。 再次，环保节能是一项低碳经济背景下需要给予的充分重视企业责任。环保和节能是可持发展的主体，可以通过科研和创新的手段带动企业发展的微观主体，促进经济的绿色发展和环保技术供电。让电力企业在低碳经济的趋势下肩负起来新时代的责任感。 最后，和谐社会是把电力企业提升到社会经济高速发展的时代当中去，确保经济的可持续发展路线，坚持以人为本，承担电力企业的普遍服务同时，也需要热衷公益和回馈社会，携手共进，共创和谐社会。“人生合一”的文化就是和谐文化，企业员工所谓的“生死与共”，是与企业共同呼吸，共同成长、共同发展、共同生死的最高境界。 3.电力企业社会责任评价体系和实例分析 某电力企业，属于事业型企业，秉承“合力共生，守正出新”的哲学原则，以“厚德善能，益帮惠民”为核心，进行贯彻“取之于民，用之于电，惠之于众”经营理念。在追求经济发展的同时，追求责任和效益、环境的和谐统一，为社会发展提供了可靠的原动力，创造和谐价值。从CRS报告可以更直观的看出电力企业的前进方向。 指标权重分配模式，确定邀请10位以上专家进行权威鉴定，电力企业实际情况结合低碳经济新形式，通过层次分析方式得出相对权重。根据Satty判断矩阵标度，得出每个指标之间的相对重要程度。经过调查问卷的形式，分别对图一的几项指标进行设计问卷。向电力企业发放10份调查表，其中技术人员15人，服务人员20人，基层人员20人，并对问卷进行计算指标的平均得分。最终，根据各级进行评价结果的计算。经过计算可以总结得出，电力供应和经济法规两项分数尚可，但是环保节能和社会和谐两项的分数比较偏低，其中，特别是环保节能，电力企业更应该认识到经济发展的趋势，把绿色节能放到首位，通过加强环保节能的技术研发和应用，不断提高绿色能源的比重，加强低碳经济下的竞争力度。保证电力企业的可持续、健康、绿色发展路线。 总结：近几年来，低碳经济随着全球化的倡导之下，进行指标体系的设计和评价机制的建立。根据电力企业的实际情况，以低碳减排为目标，进行肩负起特殊的时代使命。在特殊的社会背景下，电力企业想要满足社会的需求，立足于世界不败之林，就应当结合自身的特点，进行理论和可持发展结合的理论性指导。重视环保节能，对电力企业社会责任进行认真定位，把握重点，认识不足，优化机制，为电力企业的健康、绿色可持续发展道路提供有利的条件。 参考文献： [1]付加锋，庄贵阳，高庆先.低碳经济的概念辨识及评价指标体系构建[J].中国人口.资源与环境.2010（08） [2]陈启鑫，康重庆，夏清，Daniel KIRSCHEN.低碳电力调度方式及其决策模型[J].电力系统自动化.2010（12） [3]曾鸣，马向春，杨玲玲.电力市场碳排放权可调分配机制设计与分析[J].电网技术.2010（05） [4]杨卓，毛应淮.电力行业的节能减排与低碳经济[J].中国环境管理干部学院学报.2010（01） [5]乔海曙，谭明.金融企业社会责任与财务绩效关系的实证研究[J].财经理论与实践.2009（06） [6]陈启鑫，康重庆，夏清，周意诚，横山隆一.电力行业低碳化的关键要素分析及其对电源规划的影响[J].电力系统自动化.2009（15） 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/afd19f7da800b52acfc789eb172ded630b1c9888.html