安全培训方案范文-安全培训方案 【安全培训方案范文_安全培训方案】 安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全 行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培 训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使项LI部教育培 训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全培训方案。 一、 基本思路 （一） 贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针。安全教育就 是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的 重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的 安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到 “三不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。 同时对项LI部各级管理人员（包括领导、项口部各部门、现场管理人员、技 术人员等）应加强安全思想意识教育，确保在工作时做好带头作用，从关心他人、 爱护他人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。 （二） 将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育 的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分 割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。 （三） 开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人 而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的'、易于接受的方式。 针对我项目部的具体情况，安全教育的形式主要有以下儿个方面： （1）会议形式，每月进行一次。 （四） 严格执行项U部的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就直接上 岗的现象。对于新进厂的员工新工人，应严格要求进行三级安全教育，学习内容 包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项，并经考核合格 后方可进入操作岗位，考核情况要记录在案。 二、 主要的培训内容计划 1、 按照施工进展，作业人员进场的实际情况，积极开展安全生产管理知识 培训，加强员工的安全意识;参加培训人员：项LJ部全体员工、施工队管理人员。 2、 每月进行一次教育培训，做好季节性安全工作，组织防汛、冬季、安全 知识培训教育。 3、 根据工程施工针对性组织项LI部管理人员安全教育，通过召开每月会议, 加强管理人员安全意识、加强带头模范作用；参加培训人员：项LI部全体员工。 4、 不定期的有针对性的及时更新、学习安全生产规章制度和劳动纪律;通过 会议讲解，确保安全生产;参加培训人员：项目部全体员工。 5＞及时对特种作业人员进行培训取证，做到特种作业人员持证上岗；参加培 训人员：电工、焊工、司机等、安全员。 三、培训要求 1、 根据具体的培训内容和实际情况，及时通知培训涉及的相关人员做好准 备。 2、 不能按期到项口部培训的人员，要及时向上级报告，说明原因。 【安全培训方案范文-安全培训方案】 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/b9778be992c69ec3d5bbfd0a79563c1ec4dad7e7.html