公司发展的个人建议五篇 公司发展的个人建议五篇 【篇一】 作为第一批进入公司的员工，看着公司的成立到现在的不断发展壮大，并与公司的成长一起成长，实在是一件非常高 兴和自豪的事情。公司发展到现在的规模，凝聚了全公司每个人员的心血。作为公司的一员，本人非常希望公司以后能一 步步的良好发展下去，也希望能为公司的每一步发展作出自己的贡献，同时也希望在这过程中不断的提高自己。 在此，本人将在工作中发现的一些问题和建议陈述如下，请领导参考。 1、 明确职责和责任，防止推诿 工作中，很多事情都是因为职责不明最后变成影响公司利益的大事。希望在以后的工作中，尽量明确部门或个人的职 责和责任，使每个人负起责任来，保证公司利益不受损害; 2、 鼓励和肯定多一点，骂少一点 公司员工都比较年轻，都比较缺乏工作经验，在工作中出错也是非常正常。但年轻人的优点是有冲劲，肯干肯学。希 望公司能给每个员工更宽松一点的工作，使得员工更愿意主动承担责任。 3、 加强项目前期的成本控制 公司目前实施的项目中有不少项目均存在成本控制不当的情况。在设计、招标、施工过程中均存在成本控制不足的现 象。建议公司建立施工图设计审核制度，施工图定稿前由各部门和相关有经验的人员审核，重点审查可能增加成本和可以 节省成本的地方，包括图纸中的细节。建议在项目招标和投标过程中，建立招标文件审核制度，由2-3个有经验的人员对招 标文件进行细致的审查，确保招标文件不给投标带来不利。建议公司也要重视施工中的成本控制，减少施工过程中的成本 增加。 4、 加强项目收款 我公司的项目收款对公司影响很大，经常存在资金周转的问题。建议公司加强收款的管理，对具体项目，根据期项目 实施计划制定较完善的收款计划，并 …………………………此处隐藏部分文章内容………………………………………… 4，完善员工福利制度等一系列制度，从细节着手，为员工着想，将关怀落到实 处。 5，加强对基础干部培养，分化职能和分工，使管理能深入到基层。 6，培养员工创新和节约意识。 以上是本人的一点所思所想，措辞不当之处，请领导多多谅解。无论好坏，都是希望公司能够更好的发 展。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/c7e3f785cd84b9d528ea81c758f5f61fb6362898.html