主播薪资管理规定

时间:2022-08-17 22:52:12 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。
主播薪资管理制度



一、签约主播待遇:

1、月播出时长达到50小时、每月礼物收入150万六豆以上,发薪500+1000元奖励+礼物兑点;兑点为家族拿15%主播拿85%

2、月播出时长达到50小时、每月礼物收入50万六豆以上,发薪500+500奖励+礼物兑点;兑点为家族拿30%主播拿70%

3、月播出时长达到50小时、每月礼物收入25万六豆以上,发薪500+300奖励+礼物兑点;兑点为家族拿40%主播拿60%

4、月播出时长达到60小时、每月礼物收入8万六豆,发薪300+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50%

5、月播出时长达到60小时、每月礼物收入4万六豆,发薪100+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50%

6、月播出时长达到30小时、每月礼物收入10万六豆,发薪200+礼物兑点;兑点为家族拿50%主播拿50%

二、人气时长奖金

月平均人气超过1500人的直播时长达到60小时以上,奖金500元,不足的没有奖金



三、勤奋奖金

连续三个月播出,每月1500人气的播出时长大于60小时,每月直播天数大20天,奖金200/月,三个月一结算,不满足上述条件者没有奖金


本文来源:https://www.wddqw.com/doc/d82b4cf049fe04a1b0717fd5360cba1aa8118cd5.html