餐饮从业人员规章制度 在不断进步的时代，很多情况下我们都会接触到，制度是国家法律、法令、政策的详细化，是人们行动的准那么和依据。我敢肯定，大局部人都对拟定制度很是头疼的，下面是精心的餐饮从业人员规章制度，欢迎。 一、餐饮、食堂工作人员必须经过严格的卫生知识培训，经过考核合格前方可上岗。 二、食品卫生管理人员负责培训工作，并制定相应的培训方案。 三、聘请卫生监视所管理人员，不定期对酒店餐饮、食堂工作人员进展专题讲座，有关卫生管理，卫生法律、法规等卫生知识，提高卫生平安素质。 四、组织有关人员参加卫生监视所举办的卫生知识培训班学习，提高卫生管理水平。 五、每月对食品从业人员进展卫生知识培训1次，对不能到达卫生平安要求的人员实行停岗培训，待合格后再行上岗。经培训仍不合格者予以劝退。 六、每年举办一次卫生知识的.竞赛，强化职工的卫生意识。 七、凡参加卫生知识培训的人员，一律按时参加卫生知识培训，不得缺席 八、建立餐饮、食堂工作人员卫生知识培训，详细记载卫生知识培训状况。 1、从业人员须经安康检查取得安康合格证明和食品卫生知识的培训取得培训合格证上岗。 2、从业人员应养成良好的卫生习惯，做好岗位(责任)区内卫生，随时保持整洁。个人卫生坚持做到“四勤、三不、三要、四坚持”。 “四勤”：勤洗手剪指甲;勤洗澡理发;勤洗衣服被褥;勤换工作服。 “三不”：不准将非食品加工制作用品和个人生活用品带入操作场所;工作时不准戴戒指、项链、手链(镯)、耳环等饰物和涂指甲油;不准在操作场所吸烟、穿工作服进厕所及离开生产加工经营场所。 “三要”：上班时要穿戴整洁的工作衣帽，头发必须全部戴于帽内;加工制作冷菜等熟食品和配餐间操作时要戴口罩;直接入口食品要用专用工具拿取。 “四坚持”：坚持卫生操作规程、坚持公用物品消毒、坚持湿式清扫、坚持漱口刷牙防口臭。 3、工作时间不准吃东西、不准随地吐痰、不随便掏耳掏鼻。 4、从业人员必须认真执行各项卫生。 一、餐厅、食堂工作人员必须参加每年一次的安康体检，体检合格取得安康证方可上岗。 二、餐厅、食堂工作人员必须先到南山区卫生防疫站体检，体检合格取得安康证，经卫生培训合格方可上岗。 三、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎(包括病毒携带者)，活动性肺结核，化脓性或渗出性皮肤病及有碍食品卫生疾病的人员不得在食堂工作。 四、凡出现有碍食品卫生的病症(咳嗽、腹泻、发热、呕吐、烫伤、手外伤、咽喉痛等)时，应立即脱离工作岗位，查明病因，治疗康复后，方可重新上岗。 五、餐厅、食堂主管每天要对辖区每位工作人员做好上岗前检查，并做好记录。如发现有第四条所述有关人员时要立即处理。 六、餐饮、食堂工作人员凡患病、有疾病先兆必须向主管报告，患者必须由卫生部门对其作检查治疗后再作决定。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/e24030064873f242336c1eb91a37f111f1850d3a.html