亲爱的各位老师和同学们早上好，今天我发言的题目是《团队的力量》 “团队的力量”就一定大吗？华盛顿曾总结过一个合作规律：“一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日。”这多少有点类似于我们说的“三个和尚没水喝”的故事。人与人的合作不是人力的简单相加，而是更加复杂和微妙的彼此配搭合作的过程。我们如何做才能更大的发挥团队的力量呢？！在学习各种沟通配搭技巧之前我们必须先挑战自己走出我们的舒适区，找到你自己在团队中的位置！如果你是组织者请你制定明确具体的团队发展目标，如果你是协调者请你发挥你的人格魅力和沟通技巧营造一个相互信任、能够坦诚相见的团队氛围，如果你是推进者请不要退缩大胆的带领团队向着目标前行！如果你已经习惯了做一个旁观者我鼓励你选择一个新角色来挑战自己！ Please do step out to contribute your skills and ideas to your team ,you will make the different! Only if we make the best effort to the team, the team could become more powerful.21世纪的舞台上少了战场上的硝烟，但多了市场上的竞争，这是一个追求个人价值实现与团队绩效双赢的时代，对于马上要走出国门的你们必须不断在团队活动中尝试和挑战，找到属于你的角色，并最大限度的发挥你的长处，好好抓紧眼前可以被锻炼的机会吧~ 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/eafe5f4614791711cd791738.html