泰州学院2016年引进高层次人才待遇
一、教授
人才类型 |
首聘期(三年) 工资待遇 |
安家费及购房补贴(万元) |
过渡房 |
科研启动 经费 (万元) |
配偶安置 |
博士教授 (紧缺专业) |
执行正高二档 工资待遇标准 |
60 |
过渡房免费居住两年 |
25(工) 15(文、理) |
面议 |
教授 |
执行正高三档 工资待遇标准 |
50 |
过渡房免费居住两年 |
25(工) 15(文、理) |
面议 |
正在阅读:
入党积极分子2021两会精神思想汇报,入党积极分子学习两会精神思想汇报07-30
我把幸福告诉你作文600字记叙文06-15
2022下半年山东翻译资格考试成绩查询入口[CATTI笔译+口译已开通]02-25
2020四川省广元市苍溪县从大学生村官中考核招聘公告01-11
高一作文800字【三篇】02-11
荷兰留学生五年之后可移民05-04
高考百日冲刺口号 有气势|高考百日冲刺励志口号三篇03-31
读《丑小鸭》有感1000字01-13