德国移民政策法人签解析

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【#德国移民# #德国移民政策法人签解析#】德国是非移民国家,2012年德国为了解决人才匮乏以及自身国家公司经营的问题,开始向非欧盟国家的专业人才开启“德国蓝卡”(德国投资移民)发放制度。这是德国移民政策上一个显著的提升。以下是由®文档大全网整理的相关内容,欢迎阅读!




1.德国移民政策法人签解析


  “德国投资居留许可”(AufenthaltserlaubniszurAusübungeinerselbst?ndigenT?tigkeit)是指联邦德国颁发给以设立或参股德国公司的形式投资并担任该公司执行董事的外国投资人的有期限的居留许可。德国投资居留许可持有人三年后可以申请德国永久居留许可(俗称“绿卡”)。


  一、项目依据


  本项目实施的依据为联邦德国《外国人在德国境内居留、工作及融入法》(GesetzüberdenAufenthalt,dieErwerbst?tigkeitunddieIntegrationvonAusl?ndernimBundesgebiet),尤其是该法第21条。


  二、法律条规


  1必要条件


  在满足下列条件时,外国人可以被赋予以在德国自由经营为目的的居留许可:


  满足德国的经济利益或地区需要;


  可期待该外国人的投资行为会对经济有积极影响


  该投资行为的实施所需资金有投资人自有资金或贷款许诺作为保障。


  2衡量标准


  衡量上述条件是否满足的时候,所依据的尤其是考虑该投资行为商业规划,该外国人作为企业主的经验,投入资本的金额高低,该投资行为对当地就业和培训市场的影响,以及对创新和研究的贡献。由投资所在地的专业团体,工商局和行业协会参与审查。


  3特定人员规定


  在联邦德国境内顺利完成大学学业的外国人或者作为学者根据《外国人居留法》第18条或20条享有居留许可的外国人申请投资居留许可时,可以不受上述条件的限制。其意欲创业投资的领域应与其所学或所研究的知识有所关联。意欲从事自由职业的外国人,可以不受上述条件的限制,前提其已经获得从事该自由职业所必需的许可。


  4年龄因素


  年龄大于45周岁的外国人,只有在拥有合适的养老保障的情况下,其申请才可能得以批准。


  5居留期限


  该居留许可附最多三年的期限。如果投资人所规划的商业行为被成功履行,投资人及其家属的生活来源也有充分保障,则在三年之后可以向该投资人颁发永久居留许可。


  6实务标准


  投资人投资设立一家德国有限责任公司,并担任执行董事;


  注册资本10-20万欧元,实缴资本5-10万欧元;


  在两到三年内聘用2-4名员工;


  申请人有良好的教育或经营背景。


  7福利待遇


  德国投资居留许可持有人之配偶和未满16岁的孩子可以随同申请德国家庭团聚居留许可。除了不享有政治权利(主要是选举权与被选举权)之外,德国投资居留许可持有人及其家属享受与德国公民同等的医疗保障和社会福利(可以领取儿童金,孩子可以享受免费的小学、中学、大学教育等)。


  三、项目目的


  本项目运行之目的在于,通过专业律师团队的运作,协助投资人设立德国有限责任公司,并由此获得德国投资居留许可。


  四、设立德国有限责任公司,律师的服务内容


  起草预计工作方案:在德设立有限责任公司需,其中包括对整个设立流程的概览,每个设立步骤需要完成的事项,需要准备的材料(包括需要在中国准备和公证的材料);


  起草给律师的授权委托书,以便客户完成设立公司事宜;


  指导客户在国内完成授权委托书的签署认证工作;


  起草公司章程;


  进行公司预先核名;


  起草第一次股东大会决议,指定公司执行董事的文件和其他需要在德国公证处公证的文件;


  寻找一个合适可靠的德国公证处,在公证处完成申请设立所需要的手续;


  为正在成立中的德国有限责任公司在位于德国的银行设立公司帐户,并指导客户将必要的实缴资金汇入该账户;


  协助申请有限责任公司在德国法院商业登记簿登记;


  办理完成需要2至3个月的时间。


  五、申请德国投资居留许可,律师服务的内容:


  填写申请表;


2.德国蓝卡移民政策


  现今,移民是一件很平常的事,而大多数人选择美国、加拿大、澳洲等传统国家作为移民目的国,很少有人关注像德国蓝卡这样的技术移民项目。其实,德国也是一个移民国家,每年都需要大量的技术人才移民德国。据悉,在2030年到来之前德国仍需要600万的劳动力。在此背景下,2012年8月1日“欧盟蓝卡”(Blue Card EU)系统正式启用。


  一、德国蓝卡介绍


  德国联邦内阁通过了授权方案,正式向非欧盟国家的专业人才发放“欧盟蓝卡”。欧盟蓝卡是欧盟为吸引技术人才来欧盟工作出台的制度。这既是一种居留许可,用意是在全世界范围内网罗人才与投资者,加强人才竞争力。


  二、德国蓝卡申请条件


  1.本科学士学位及以上学历;


  2.拥有年薪不低于50400欧元(4200欧元/每月)与专业相匹配的德国工作合同。


  蓝卡转长居条件:


  1.雇佣满21个月及达到德语B1语言水平,并缴纳21个月的保险及税费或雇佣满33个月及达到德语A1语言水平,并缴满33个月的保险及税费;


  2.申请永居阶段保持雇佣关系;


  3.提供相应的住址证明文件;


  配偶持团聚居留卡满5年,德语达到B1语言水平即可转长居;


  子女5年后自动转长居,无语言要求。


  入籍条件:


  申请者在德居住8年(7年10个月)可申请入籍,需要达到德语B1语言水平及入籍考试


  三、德国蓝卡申请流程


  1.签约;


  2.学历评估,找雇主签订工作合同或建立公司提供工作合同;


  3.准备德国方面的材料,预约领馆面试;


  4.德国领馆递交材料,面试;


  5.最快1天得到居留签证;


  6.登陆德国,录取指纹,办理换取德国蓝卡后续事宜.


  整体周期 : 4-6个月


  德国蓝卡项目优势:


  1.最简单的申请条件:无资金来源解释,无语言要求;


  2.最宽松的居住条件:无移民监,建议蓝卡阶段每半年登陆一次,长居阶段每年登陆一次申根国;


  3. 最快捷拿身份:欧盟国家最快拿到长居项目,最快21个月即可申请;


  4.的办理时期:2012年德国引进蓝卡项目,项目初期阶段,申请者无需排队条件宽松;


  5.最福利待遇:一人申请,全家享受欧洲福利 。


  德国福利:


  1.蓝卡客户全家可享受免费医疗保险、护理保险、养老保险、失业保险、意外伤害保险;


  2.免费的子女教育;


  3.新生儿出生补助1000欧元;


  4.婴儿奶粉补助300欧元每月,最长可以拿到24个月;


  5.儿童零花钱最低每月190欧元-221欧元,最长可拿到25周岁;


  6.转长居后可申请失业,即可领取失业金。失业金为净收入的65%(以一


  家三口为例,可领约2万欧元/年,最多可领一年);


  7.救济金(按2015年标准,每人每年可领取约1万欧元).

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