尊重他人从保洁员、 保安员开始 人是社会关系的总和。每个人都生活在社会关系之中，以自己为中心形成多重小圈，由多重小圈构成一个大生态圈。在建设和谐社会的进程中，社会作为一个母系统，母系统的和谐需要子系统的和谐，需要每个个体都能和谐相处。打造和谐社会人人有责，打造和谐社会需要从我做起。 打造和谐人际关系的前提是尊重他人。尊重他人对每个人来说并不陌生，而当今社会普遍存在尊重上司有余，尊重下属尤其是从事简单劳动的人员不足的现象。许多家庭频繁更换保姆，其中有多种原因，而主要原因可能是雇主对保姆的尊重不够。有个医院组织护士考试，有一位护士前面的业务知识考题对答如流，却被最后一道题目难住了。这道题目是：“为我们楼层服务了几年的保洁员姓什么？”这位护士无法回答，因为她从来没有正眼看过这位来自农村的保洁员，更谈不上跟她打招呼知道她姓甚名谁。 令建华非常感动的是，有一天，建华六点多钟到了办公室，遇见楼层保洁员孙大姐。她问我：“好几天没有看见您了，出差了吗？”我说：“谢谢孙大姐关心，我上周到江苏无锡参加国资委的一个培训了。”孙大姐之所以关心我，可能是因为我一般到办公室较早，每次见到她都会跟她打招呼问好。 人与人之间生来平等，只有工作岗位不同，人格都是平等的，没有高低贵贱之分。当我们尊重别人时，别人才会尊重我们。就像人在山谷高呼：“我爱你！”山谷的回响也会是：“我爱你！”如果高呼：“我恨你！”山谷也会回响：“我恨你！” 从2013年8月份以来，我都会在每周一监事部部门例会上与同事分享一个理念。我将“尊重他人”的理念和案例在周一部门例会上与我的同事进行了分享，得到了大家的认可。 我在部门例会上提议：监事部开车的同事，进出地下车库时，请向为我们服务的保安员鸣笛或招手致谢，并且养成习惯。因为我多年来从这种习惯中得到了保安真诚微笑的回报，所以也与同事们进行了分享。 其实，尊重他人，是我们每个人取之不尽、用之不竭的精神资源，对于不少朋友来说，没有充分开发利用这一资源。我们应当好好开发尊重他人这一精神资源，这会让我们收获难以估量的回报。 尊重他人从保洁员、保安员开始！ 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/037f7523b107e87101f69e3143323968011cf494.html