职业开展中心领导例会 会议纪要 时 间：2010年3月29日 10：00—12：00 地 点：314会议室 会议出席：张丽萍、刘宝民、李建红、冯应琪、栾胜多 路林霞、张继红、孙 霞、穆春松、苏艳玲 缺席人员：曹 玫〔出差〕 主 持 人：穆春松 会议记录：苏艳玲 一、会议重要精神 1．多下企业对接能收获更多有利于工作开展的思路和感悟 2．统一安排讲师资源，防止资源浪费 3．客服经理需掌握并学会介绍中心工程、课程、讲师等资料 二、重点工作 1．优化讲师资源 2．修订《标准化管理手册》 3．《目标选才》试讲 4．整理燃气认证培训基地介绍资料，培训客服经理 三、会议落实记录跟踪表 序号 事项 完成标准 本次会议重点工作 完成廊坊地区首任管理者培训前期准备及组织工作 安排豫皖区域客服经理完成推荐会工程介绍 与新奥科技沟通管理根本功滚动培训课程和方式，并达成共识 责任人 要求完成时间 0 3.29 4.10 X 实际完备注 成时间 未到期 未到期 X ∨ ∨ 1 《目标选才》试讲 完成试讲前期准备及组织工作 2 首任管理者工程 3 4 管理根本功工程 燃控股文化落地5 与张总召开碰头会，明确思路 工程 认证模式资料整整理认证模式介绍资料，并培训客6 理及培训 服经理 序号 事项 完成标准 要求完责任人 成时间 实际完备注 成时间 未到期 ∨ 与外部企业经验与中粮联系并组织进行讲师经验7 交流 交流 8 测评反应 完成山东区域员工满意度测评报告 整理《标准化管理完成修订，并通过张总审批形成定9 手册》 稿 10 学习路径图工程 11 讲师资源管理 合同前期沟通工作 优化讲师资源，制作讲师动态表，每周例会通报下周讲师动态 未到期 ∨ ∨ 组织参加培训年完成参加百年基业培训年会前期12 会 沟通和组织工作 13 制作名片 确定名片内容并完成制作 《行为标准》课程1 反应第一、二期认证结果 认证 2 讲师培养模式 3 课程评审 4 5 6 7 8 完成讲师管理与培养模式汇报 未到期 ∨ 未到期 未到期 ∨ 完成《委派、反应与跟催》和《赞赏和建设性批评》课程评审 组织一期湘桂滇、粤闽赣等区域的 培训专员培训 培训专员培训 协助青联确定秘书俱乐部2021年 搭建学习平台 整体活动方案 根据张总修订意见，完善课件，形 成定稿 绩效优化工程 形成绩效回忆会模版定稿，并发放 绩效回忆会通知 向集团领导提交申请，成立HR领专业系统认证推 导小组，完成HR系统认证推广方广 案初稿，并通过张总审批 未到期 ∨ 未到期 ∨ ∨ 四、创意收集表 序号 1 建议内容 创造自己与企业接触时机 建议提出人 落实人 落实时间 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/29fb578003f69e3143323968011ca300a7c3f6bf.html