庭后代理意见模板 庭后代理意见模板范例 尊敬的审判长、审判员： 原告XXX诉被告青岛XXXX运输有限责任公司、青岛市XXXX有限责任公司劳动争议纠纷一案，经庭审后，受原告XXX的委托，现代理人提交代理意见如下，呈请法庭参考： 一、原告XXX2015年6月19日至10月31日产生加班费21053元，现仅主张18099.4元。 1、原告提供的经被告盖章的《收据》足以证明原告在2015年6月19日至10月31日期间存在休息日加班的情形。 2、被告提交的《XXX代收票款期间的情况说明》属单方证据，没有原告的签字确认，此《说明》原告完全不知情，故不能以此证明原告未在休息日加班。 3、2015年6月19日至10月31日，原告在售票期间共加班44天，其中周末休息日36天，法定节假日8天。且根据工资流水，原告2015年的月平均工资为4770元，因此原告主张的加班费合理有据。 二、被告应补发原告2017年的工资。 原告的《劳动合同》终止日期为2017年12月31日，自2017年1月，被告便拒绝给原告提供任何劳动岗位，非原告自身原因不提供劳动，因此被告应参照2016年的工资给原告补发2017年工资。退一步讲，即便根据被告在仲裁审理过程中的自认（《仲裁书》15页）原告2017年的月平均工资为1846.45元计算，即全年应发22157.4元，但原告2017年的工资总流水为12306.8元，也远远未达到上述金额，因此至少也应补发原告9874.6元。 三、关于原告未休带薪年休假工资的主张金额不变，但即便是按照《仲裁书》的裁决，其计算方式也是错误的。 以上代理意见，请法院充分考虑并予以采纳，谢谢！ 原告：XXX 代理人：XXX XXXX年X月XX日 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/6cd85cfe1937f111f18583d049649b6648d709aa.html