一、简答题(本题共3题,共46分)
1、SWOT分析法和竞争五要素分析法的主要内容有哪些?(16分)
2、在设计无领导小组讨论题时,考官应该着重评估被评价者哪些方面的表现?并咨询哪些问题?(16分)
3、在绩效考评过程中,实施劳动定额法的具体步骤和内容有哪些?(16分)
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