【#银行招聘# 导语】2021民生银行北京总行小微金融部社会招聘信息已发布,报名时间:2021年10月17日截止,®文档大全网现将招聘详情发布如下:
一、
总行小微金融事业部数字与系统应用中心负责人岗
所属机构:总行小微金融部
招聘人数:若干
岗位序列:业务经营
工作区域:北京
截止日期:2021-10-17
工作职责
1.负责搭建和管理数据业务体系,负责数据治理与数据安全。
2.负责数据应用需求归口管理,负责在全行管理框架下第三方数据采购与应用管理。
3.负责数字化营销规划及推动,培训提升数字化经营能力。
4.负责授信业务贷前、中、后的全流程建设及配套作业模式落地。
5.负责统筹管理部门配套系统整体架构以及其他系统开发迭代。
任职要求
1.具有高度的事业心、责任心、协作精神、创新思想、效率观念。
2.对小微金融、小微企业授信有全面认识与深刻理解,具有与应聘岗位匹配的规划研究、营销拓展、模型建设以及授信审批、风险管理等专业能力、管理能力,且均有过往成功实践佐证。
3.年龄原则上不超过40周岁,身体状况良好,能够胜任本职工作。
4.原则上取得硕士(含)以上学位,特别优秀的可放宽至全日制大学本科(含)以上学历。
5.原则上应具有5年(含)以上相关专业领域工作经验或8年(含)以上金融工作经验。
二、
总行小微金融事业部规划与营销策划中心负责人岗
所属机构:总行小微金融部
招聘人数:若干
岗位序列:营销管理
工作区域:北京
截止日期:2021-10-17
工作职责
1.负责小微业务市场定位和发展规划,统筹规划、策略制定工作。
2.负责制定中长期战略规划、年度规划,经营发展目标及计划。
3.负责小微条线绩效考核评价体系建设,负责小微专项资源配置。
4.负责小微品牌内外宣传管理,组织策划全行性小微客户特色品牌营销活动。
5.负责制定小微培训规划并牵头组织实施。
任职要求
1.具有高度的事业心、责任心、协作精神、创新思想、效率观念。
2.对小微金融、小微企业授信有全面认识与深刻理解,具有与应聘岗位匹配的规划研究、营销拓展、模型建设以及授信审批、风险管理等专业能力、管理能力,且均有过往成功实践佐证。
3.年龄原则上不超过40周岁,身体状况良好,能够胜任本职工作。
4.原则上取得硕士(含)以上学位,特别优秀的可放宽至全日制大学本科(含)以上学历。
5.原则上应具有5年(含)以上相关专业领域工作经验或8年(含)以上金融工作经验。
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