[人力资源管理师四级专业技能真题]2016年人力资源管理师(四级)专业技能模拟简单试题
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一、简答题(本题共3题。第1小题8分。第2小题10分。第3小题17分。共35分)
1、简述工作信息分析的基本方法。
2、 简述我国养老保险的构成。
3、 简述岗前培训的特点和意义。
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