月31天请假2天怎么算工资-2021浦发银行上海太平洋信用卡中心社会招聘公告【8月31日截止】

【#银行招聘# 导语】2021浦发银行上海太平洋信用卡中心社会招聘若干人，报名时间：2021年8月31日截止，©文档大全网现将招聘公告原文发布如下：

　　一、职位名称：外包管理高级团队经理

　　部门：太平洋信用卡中心-信用审核和运营管理部门

　　工作地点：上海

　　招聘人数：若干

　　截止时间：2021-08-31

　　职位描述:

　　1、负责根据卡中心年度发卡预算及团队的生产效率，制定团队中长期发展规划、年度工作计划和工作目标，并组织实施；

　　2、负责根据实际情况，调整和优化流程，确保团队的各种资源合理配置，完成团队各项业务指标；

　　3、负责下辖团队的日常及年度考核指标设定与达成评估工作；

　　4、做好日常运营规划，牵头推进团队内部各项工作的进度、效率，并就完成质量给予评估优化；

　　5、建立业务品质和风险控制的管理体系，建立健全内部监督体制，确保业务合规开展，业务质量控制在规定范围内；

　　6、承担所辖团队的人员行为风险排查与管控，切实执行卡中心和部门的各项合规、廉洁自律的工作要求；

　　7、负责推进各团队人力资源的合理配置，不断提高整体劳动生产率，提升团队的整体业务能力；

　　8、负责主任级（含）以上后备管理人员的选拨、推荐、培养工作，确保团队管理工作有秩高效；

　　9、负责指导、监督下辖经理开展人员管理和培训，提升员工责任心与归属感，建立和培养专业、高效的反欺诈团队，满足业务发展需要。

　　职位要求:

　　1、年龄45周岁（含）以下，统招全日制本科及以上学历；

　　2、8年以上相关工作经验；

　　3、对于大规模生产环境操作具有较清晰的认知；

　　4、熟悉信用卡业务的相关制度及风险防范知识；

　　5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、组织协调能力和监督指导能力；

　　6、具有带领150人以上运营团队经验者尤佳；

　　7、无任何违规违纪行为；符合交通银行亲属回避规定；

　　8、身体健康。

　　二、职位名称：管理会计高级经理

　　部门：太平洋信用卡中心-财务部

　　工作地点：上海

　　招聘人数：若干

　　截止时间：2021-08-31

　　职位描述:

　　1.负责规划管理会计系统体系并定期完善，确保财务分析与业务匹配，加强对业务的支持力度。

　　2.牵头组织编制业务发展计划，配置财务资源，提高投入产出效率和水平。

　　3.根据业务发展计划和管理要求，建立和完善业务损益的测算模型。

　　4.制定成本控制目标，协助业务部门有效控制成本，达成卡中心总成本控制目标。

　　5.撰写业务分析报告，包括但不限于业务指标完成情况和同业竞争情况，分析差异原因，并提出改善措施建议。

　　6.牵头建立和维护业务数据库，确保数据质量。

　　职位要求:

　　1.具有统招全日制本科及以上学历，学历学位双证齐全。

　　2.男性年龄不超过45周岁，女性不超过42周岁。

　　3.具备5年以上金融行业相关工作经历，有银行业总分行工作经验者优先考虑。

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　5.符合我行亲属回避制度规定。

　　6.岗位应具备的其他专业知识和能力要求。

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