
1.民主集中制是我国根本的行政领导制度,它决定和影响着其他行政领导制度。
2.行政首长负责制是民主集中制和集体领导与个人分工负责制相结合的一种具体形式。它是指重大事务在集体讨论的基础上由行政首长定夺,具体的日常行政事务由行政首长决定,行政首长独立承担行政责任的一种行政领导制度。
3.领导就是指引和影响个体、群体或组织来实现所期望目标的各种活动过程。领导不同于,是指担任某项职务、扮演某种领导角色,并实现领导过程的个人或集团。领导不同于管理,领导偏重于决策与用人,而管理侧重于执行决策,组织力量完成组织目标。
领导作为动态过程具有以下特点:
(1)领导体现了人与人之间的关系;
(2)领导是一种“投入”与“产出”;
(3)领导是、被及环境的函数。
4.行政个人素质结构包括政治素质、知识素质、能力素质和心理素质四个方面。
5.领导决策应遵循以下原则:
(1)信息准、全原则;
(2)可行性原则;
(3)系统分析原则;
(4)对比择优原则;
(5)时效原则;
(6)团体决策原则。
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