一、招聘岗位及任职条件
◆模型开发岗1名
岗位职责:
1.负责组织公司业务风险模型的开发、优化、迭代、验证等工作,参与第三方联合建模相关工作;
2.负责公司风险数据挖掘和数据分析等工作,对接系统开发、改造及报表需求;
3.负责风险模型相关系统设计、测试工作,监控监督风险模型运行情况;
4.规范风险模型建设要求、模型投产与退出管理、相关政策制度的建设;
5.完成领导交办的其他工作事项。
任职条件:
1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、统计学、经济学、数学、金融等相关专业,有建模经验的专业不限;
2.具备3年及以上商业银行信贷相关工作经验,熟悉公司业务基本逻辑,有参与系统开发、模型开发等相关项目经验者优先;
3.熟练使用Python/ExcelVBA/SQL等数据分析或编程工具;
4.具备良好的敬业精神和服务意识、具备一定的团队协作意识和沟通能力;
5.遵纪守法,近2年无党内纪律处分,且无影响期内行政处分。
二、招聘流程
报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
三、注意事项
1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。
四、报名方式及相关说明
1.报名时间:即日起至2022年11月30日;
2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为报名方式,请勿投送纸质简历;
3.在法律法规允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
4.应聘渠道以苏州银行网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!
附件:
原文标题:苏州银行公司银行总部风险合规部招聘启事【2022(150)号】
文章来源:http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ4NDNjZWZiYjAxODQ1NmQxNGNiZTAwZWI=&csrftoken=YjFhZmRjMjk=
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