艺人经纪人岗位职能说明书

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艺人经纪人岗位职能说明书

职位名称 薪金标准 拟制人

艺人经纪人

IV

职位代码 职等职级 填写日期



09131 IV 2011/3/28 批准人:

所属部门

管理系分团委

直接上级 经纪公司或演艺公

司老板 直接下级 杨夏璐

艺人助理等 批准日期: 2011/3/31

王美琳、杨晶、拟制日期 郑琴、杨夏璐 2011/3/31

工作描述

一、工作概要

根据经纪公司下达的指令,为艺人开拓演艺市场、管理其日常事务 开发艺人的潜质, "

"艺人 ;帮助艺人寻找机会,开拓演艺市场;处理艺人日常事务

内部沟通

公司领导,艺人,艺人助理等



外部沟通 与艺人有相关合作的公司及个人



热爱时尚行业有良好的表达能力,认真负责,有计划性,应变性强,具有良好的团队协作精

神和高度的服务热诚,积极上进的心态和吃苦耐劳的敬业精神,具有一定的办公软件操作能

力。

1、负责公司艺人或签约新人的宣传、包装推广及演艺经纪 2、负责新人的面试、评估及签约工作

3、负责规划艺人的发展方向,并根据艺人的特质给予宣传方面的定位

4、负责艺人的市场开发活动、形象代言、广告拍摄等相关工作的安排

5、协调部门领导制定艺人发展计划和预算、完善艺人管理制度和相关流程

6、协助上级共同推广公司艺人,以及为公司吸纳新艺人

7、推介公司对外形象,开拓公司品牌的影响 8、完成直属上司交办的所有任务 1、所签艺人发展潜力 2、所带艺人知名度

3、给公司带来的收益





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工作难点: 如何包装培养出优质艺人

工作禁忌:

泄露公司机密和艺人隐私、危机公关意识差





基本任职资格

基本要求:

1、学历要求:新闻、广告市场相关专业,大专以上学历,有经纪人从业资格证者优先

2、工作经验要求:至少3年以上的艺人管理工作经验,熟悉国内影视、文化演出市场,广泛的演艺、娱乐、广播、媒体行业人际关系 3、年龄要求:25岁以上 4、性别要求:不限



知识技能要求:

1、熟悉演员和艺人的管理工作流程

2、了解影视行业特点及规则,了解各主流媒体宣传方式 3、具备敏锐的眼光和丰富的谈判技巧

4、拥有紧跟时尚潮流的审美观念和包装能力 5、口齿伶俐,具备很强的人际交往知识和经验



素质要求:

1有良好的职业道德,能够保守公司机密及艺人隐私 2独立工作能力强,工作认真,责任心强,积极热情

3、敏锐的市场意识和善于经营的头脑

4、有较强的谨慎性,维护艺人的合法正当权益和收益,保证一切行为有法可依 5、有较强的沟通能力和应变能力,事件掌控力强



其他要求:

1、个人时间灵活性强 2、身体素质好

考核方法

360度考核法;上级(55%、同级(25%、所属艺人(25%



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工作条件

工作场所:XXX文化娱乐公司 环境状况:一般 工作时间:不定

工作设备:笔记本,笔,电脑,电话 性:无

晋升与职务轮换可能性

晋升:资深经纪人

职务轮换:



备注



公管1101 吴琳丽



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本文来源:https://www.wddqw.com/doc/0f22d21640323968011ca300a6c30c225901f0aa.html