统计工作自查方案 为全面系统掌握我校教职工人数，学生流动情况，学校办学条件和基本信息等，正确分析我校教师队伍的现状，进一步加强我校教师队伍建设，特制定本实施方案。 一、调查统计范围 调查统计范围为上级编制部门办理手续的在册正式人员、离退休人员， 学校班额，学生人数，办学条件等统计数量。 二、调查统计工作程序 调查统计工作按照自上而上和自下而上汇总的工作程序。 1、我校按照调查统计工作要求，对在册正式教职工的姓名、性别、出生年月、职务职称、编制状态、工资收入和离退休人员的姓名、性别、出生年月、离退休前职务职称、离退休费等基本信息逐项采集，并存档。 2、每学年对学校各年级学生人数情况、男女比例、调入调出逐一登记。 3、对学校固定资产、校舍面积、运动场地、教学仪器、图书等，进行登记并存档。 4、领导审核后及时上报。 三、工作要求和工作纪律 进一步加强我校教师队伍建设，统筹城乡教育均衡发展，统一思想认识，加强组织领导，明确工作要求，精心安排部 署，按时完成调查统计工作。 （一）加强组织领导。为做好我校教职工的调查统计工作，进一步加强教师队伍的建设与管理，我校成立了工作领导小组，校长梁玉龙同志任组长，常务副校长张三顺任副组长，韩玉良、刘白云同志为成员。领导小组具体负责我校教职工基本情况调查统计的组织指导和检查督办工作。 （二）明确工作职责，抓住关键环节。此次调查统计工作，要坚持谁统计、谁审核、谁负责的原则，重点抓住两个关键环节：一是信息采集填报环节。学校填报是此次调查统计工作的第一步，信息填报的是否准确直接影响调查统计质量的高低。填报人员要选择能坚持原则、工作认真负责、严谨细致的同志担任调查统计员，要严格按照有关规定做好在册正式教职工与离退休人员的数据采集、录入、上报等工作，把好调查统计工作的“第一关”。二是信息审核环节。要认真核对填报信息。 （四）加强监督检查，严肃工作纪律。要加强对调查统计工作的检查监督，采取有效措施确保统计质量。并严肃人事工作纪律，严格执行机构编制管理、职称聘用和工资政策。建立调查统计工作举报制度，接受社会监督。要结合调查统计工作，认真清理“吃空饷”人员。对在教师调查统计工作中存在谎报、漏报、错报情况的，责令其限期整改并追究有关责任人的责任；情节严重的，要在校内通报。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/91b4cd95daef5ef7ba0d3c48.html