如果你是此次培训的负责人,请你为此培训拟一份培训通知 各位亲爱的同事，近期我们公司有许多新同事的加入，为咱们公司发展注入了新鲜血液，增添了企业活力。为了使新入职同事更深刻的了解公司企业文化，更快的融入工作环境、适应工作岗位，增强对 企业的归属感与责任感，企业也会经常不定期的推出系列培训，此次新员工入职培训，具体培训工作安排如下： 一、培训时间： XX年3月5日（周一）10：00-12：00 二、培训地点：公司中会 三、培训内容： 1、企业文化及发展史 2、公司奖惩制度 3、考勤管理制度 4、公司财务报销流程 5、人事管理制度 6、行政管理制度 四、培训讲师： 五、培训时间： 六培训对象： 本次培训参训人员为XX月日-XX月日新入职员工，详单请见附件。 七、培训要求： 1、请参加人员着正装参加培训。 2、请参加人员自带笔和笔记本，培训部门不再另行提供。 3、参训人员于8：30准时到达会议室签到，禁止出现无故不参加培训、无故迟到的现象，如无事前青假、在点名时间仍未到达的员工将按缺岗处理。 八、考核安排： 1、考核方式：现场笔试，满分为100分，60分为及格分。 2、补考：一次补考机会，80分为及格分。 期望公司各部门新入职同事认真对待此次培训。待培训结束后，能以严谨的工作态度、饱满的工作热情投入到工作岗位中。希望我们的培训对您有所帮助，祝您工作顺利！ 附件一：参训人员名单 人力资源部年月日 呈报：事长抄送：各公司、部门 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/95f0db2a551252d380eb6294dd88d0d233d43c08.html