论行政事业单位推进新会计制度改革的困难与对策 近年来，行政事业单位新会计制度改革已逐渐推进，旨在加强预算管理、公开透明度和财务风险控制。但是，在推进过程中，仍存在诸多困难和问题，需要加强对策，才能让改革取得更好的成效。 困难一：财务信息化程度不足 部分行政事业单位在财务信息化方面存在不足，甚至还存在手工操作现象。这不仅增加了工作量，还容易出现错误，影响预算管理和绩效评价。为了解决这个问题，行政事业单位需要加强财务信息化建设，并推动财务管理从手工转为自动化、网络化。 对策一：加强信息化建设 行政事业单位可以通过投入资金，选择合适的财务管理软件和信息平台，以提高管理效率和信息化程度。同时，要进行相关员工的培训，使其掌握使用这些软件和平台的技能，提高信息化精细化管理水平。 困难二：人员素质和管理意识不高 部分行政事业单位财务管理人员素质和财务管理意识不够高，缺乏对新会计制度的深入理解和应用技能。这导致了财务管理工作难以落实，影响了绩效评价和财务决策。 对策二：加强人员培训与管理 行政事业单位应加强财务管理人员的培训，提高他们的财务素质和管理意识。要制定培训计划和培训内容，使员工能够深入了解新会计制度，熟练掌握预算编制、执行和绩效评价等管理技能。同时，还要加强对员工的管理，完善绩效考评制度，让员工深刻认识到其绩效对单位的作用和意义。 困难三：内部监管和风险控制不足 部分行政事业单位在内部监管和风险控制方面不够完善，财务监管和审核难以对各项经费进行及时有效的监管和控制，容易导致财务风险的产生和扩大。 行政事业单位应加强内部监管制度建设，健全财务监管和审核控制机制。通过建立健全会计核算、预算编制、财务审批等内部控制制度，明确内部审核职责和权限，加强财务数据的安全保密，提高财务管理的科学性和规范性。 总之，行政事业单位在推进新会计制度改革的过程中，要意识到存在的困难和问题，及时采取有效的措施加以解决。只有通过全面加强财务信息化建设、人员培训和管理、内部监管和风险控制等方面的改进，才能切实推动新会计制度改革的顺利实施，实现财务管理的现代化。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/b1d3c82b8d9951e79b89680203d8ce2f006665af.html