2018年5月人力资源管理师四级真题_2018年人力资源管理师二级简答梳理题1

副标题:2018年人力资源管理师二级简答梳理题1

时间:2024-07-25 20:45:01 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

【#人力资源考试# 导语】要成为一名合格的导游,必须要拥有导游资格证。导游资格证是国家对从事导游服务人员从业资格的证明,虽然说要从事导游职业,还要按照规定获得导游证,但想要跨入导游人员的大门,导游资格证是第一步。下面是©文档大全网整理发布的“2018年人力资源管理师二级简答梳理题1”,欢迎阅读参考!更多相关讯息请关注©文档大全网!




  题目:简述构建测评标准体系的步骤?

  参考解析:构建步骤:

  需解决两个问题:①对需要测评的人员素质的要素进行分解②将每一个要素用规范化的行为特征或表征进行描述与规定。

  步骤:①明确测评的客体与目的:以一定的测评客体为对象,以一定的测评目的为依据②确定测评的项目或参考因素:A.工作目标因素分析法。B.工作内容因素分析法。C.工作行为特征分析法。③确定素质测评标准体系的结构④筛选与表述测评指标⑤确定测评指标权重:德尔菲法、主观经验法、层次分析法⑥规定测评指标的计量方法⑦试测或完善素质测评标准体系

2018年人力资源管理师二级简答梳理题1.doc

本文来源:https://www.wddqw.com/SnC5.html