平衡记分卡体现的管理思想 魏俊文;张彬 【期刊名称】《现代商业》 【年(卷),期】2007(000)017 【摘 要】平衡记分卡作为管理工具的出现，提供了一种有效的评价企业绩效的工具，并得到广大理论研究者和企业管理者的认可。本文试从平衡记分卡蕴含的管理思想角度，分析平衡记分卡体现的有助于管理者借鉴的理念。 【总页数】2页(P136-137) 【作 者】魏俊文;张彬 【作者单位】青岛理工大学经贸学院 266033;青岛理工大学商学院 266033 【正文语种】中 文 【中图分类】F270 【相关文献】 1.组织平衡管理的灵丹妙药——平衡记分卡 [J], 崔炳辉 2.应用平衡记分卡提高企业的执行力——记分卡主观指标及其权重设置 [J], 熊焰韧;李芳 3.平衡记分卡体现的管理思想 [J], 魏俊文;张彬 4.平衡记分卡中非财务指标权重的确定——层次分析法在平衡记分卡中的应用 [J], 李微娜;伍竞艳 5.企业战略业绩评价方法的比较与整合——基于平衡记分卡与超越平衡记分卡的思考 [J], 袁志刚 因版权原因，仅展示原文概要，查看原文内容请购买 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/0853e510ab956bec0975f46527d3240c8447a1ac.html