托育机构管理制度 托育服务是指向社会弱势群体提供以儿童为中心的社会服务措施，其中包括社会儿童保育服务，社会困境儿童生活精神保健服务，青少年职业教育和咨询服务等。以及其他以家庭和社会福利为导向的服务。为了保障托育机构服务质量，保证受抚养儿童身心健康发展，同时维护托育机构与社会的良好关系，特制定本管理制度。 一、组织机构设置 1.对不同的服务场所，要求托育机构设立组织机构，具体组成如下： （1）托育机构负责人：负责管理托育服务的行政实施； （2）社工部负责人：负责服务过程的落实和考核； （3）医护部负责人：负责儿童身心健康状况的检测和关注； （4）课外活动部负责人：负责托育服务中儿童志愿活动的落实； （5）培训人员：负责进行各种业务培训，保障托育服务的质量； （6）其他必要的工作人员：负责受抚养儿童的日常活动 二、责任分工 1.育机构负责人负责领导和指导托育工作，全面负责机构行政管理，组织实施上级政策法规，按照规定完成托育服务计划，加强对受抚养儿童的管理，加强机构安全管理，建立和完善受抚养儿童管理系统。 2.工部负责人负责管理社会福利事务，主管社会儿童保育服务、家庭教育咨询服务的执行，完善受抚养儿童的能力培养计划，加强外 - 1 - 来人员的管理，保障受抚养儿童的健康安全。 3.护部负责人负责对受抚养儿童的健康状况进行检测和关注，定期对托育服务者进行健康检查，实施体检，提供咨询服务等。 4.外活动部负责人负责托育机构运行期间的儿童外部体育活动及其他志愿服务等活动，为受抚养儿童提供休闲娱乐服务，安排及协调其他有关活动。 5.训人员负责对托育服务工作者进行专业培训，传授有关知识和技能，以保证托育服务的质量。 6.他必要的工作人员负责日常照料和管理受抚养儿童的活动，妥善处理受抚养儿童之间的关系，及时处理受抚养儿童及其家庭之间出现的问题。 三、遵守托育机构管理制度 1.育机构应该遵守有关法律法规、政策政策以及托育服务的规定； 2. 依据托育服务的特点和需求，为受抚养儿童提供更加优质、个性化的服务； 3.实全程监督制度，建立托育机构的安全管理制度； 4.理体制的健全完善，保证托育服务的有效实施； 5.立责任制，对托育机构改进提出要求； 6.强与外部有关单位和社会组织的沟通，及时跟踪服务情况。 四、考核机制 1.立目标管理机制，定期检查机构业务执行情况，及时发现问题并采取有效措施； - 2 - 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/20acc16e32126edb6f1aff00bed5b9f3f80f7251.html