新时期工会经费管理刍议 奚红 【期刊名称】《兵团工运》 【年(卷),期】2004(0)6 【摘 要】工会经费是按工资总额的2％提取的,纳入企业成本并在税前列支的一项费用。为了保证工会活动的顺利开展,工会经费必须根据“统—领导、分级管理”和“量入为出、留有后备”的原则,对工会经费支出实行计划管理,编制工会财务收支预算,力求在增加收入、节约支出和略有节余的基础上,多为职工办实事。随着市场经济的发展和经济体制改革的深入,多种经济形式并存,企业的劳动关系日趋复杂,收缴、管好。 【总页数】1页(P8-8) 【关键词】工会经费;新时期;工会活动;劳动关系;工会组织;多种经济形式并存;经济体制改革;财务收支预算;会计信息失真;财务人员 【作 者】奚红 【作者单位】天富实业有限公司 【正文语种】中 文 【中图分类】D412 【相关文献】 1.新时期如何加强工会财务管理确保工会经费合理使用 [J], 许俊阳 2.新时期加强高校工会经费预算管理的对策研究 [J], 王鑫鑫 3.浅析新时期高校工会经费预算管理研究 [J], 李恒;姜丹丹 4.新时期基层工会经费使用管理问题探究 [J], 邵红艳 5.新时期国企工会经费管理的重要价值 [J], 金鹏飞 因版权原因，仅展示原文概要，查看原文内容请购买 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/652de27b29f90242a8956bec0975f46527d3a72b.html