选择德国投资移民靠谱吗？

【#德国移民# 导语】很多移民人士会选择德国生活，那么德国投资移民靠谱吗?这似乎是出国人士比较关心的问题，那么和®文档大全网一起来了解德国投资移民靠谱不靠谱，谢谢阅读。

1.选择德国投资移民靠谱吗？

　　国面临严重的出生率低下，人口逐渐老化等问题。自2005年起，德国政府为了刺激经济、引进外资而开放了投资移民政策，那就是如果您投资德国并能给这个国家带来益处，当公司运行3-5年后德国政府就给您颁发绿卡。最近德国又推出一个创业移民，这个项目办理非常方便，可大大改善严重的出生率低下问题，如果想办理德国投资移民，建议一定要选择公安部认证的资深。

　　而且德国投资移民优势有如下这些

　　(1) 良好的投资环境。今天的德国正以其完善的投资环境、优惠的政策及优良的生活品质成为国人赴海外工作、投资和生活的新热点，经营成本相对较低。

　　(2) 灵活性强。可以2人共同出资成立公司，两家人都可拿到德国居留。

　　(3) 投资小，风险为零。您成功获得德国签证后，才会将公司所需注册资金带到德国，公司注册成立后，这笔资金可以自由支配，资金风险为零。

　　(4) 办理周期短，只需6-8个月，申请条件相对较低，成功率高。

　　(5) 15个国家自由往来。拥有德国长期居留许可，可自由通行于15个申根国家(荷兰、法国、德国、奥地利、西班牙、葡萄牙、卢森堡、比利时、希腊、意大利、丹麦、挪威、冰岛、芬兰及瑞典)。欧盟已经从15个国家扩大到25个国家，相信在不久的将来，将被获得出入更多的国家。

　　(6) 促进您中国企业的发展，您可以用您德国公司与您的中国公司合资，成立合资企业或独资企业，享受由此而带来的各项优惠政策。

　　(7) 您的德国公司可以在德国申请商标、注册品牌，助您迅速创立驰名商标并抢先占领国际国内市场，同样您也可以将德国的知名品牌引进中国，发展您在中国的事业。

　　(8) 有家人陪伴，子女享受免费教育。在您办理成功之后，您的家人可以赴德国工作、学习和生活，在您事业蒸蒸日上的同时，也为家人创造了良好的生活环境。您的孩子到德国之后将与德国孩子同样享受从幼儿院、小学到大学均免费的优良教育。德国没有高考!只要通过文理高中的毕业考试，就等于取得了读大学的资格，可以任意申请全国三百多所免费公立大学。 德国是一个是福利国家。德国还有很多其他福利，可以享受德国政府的各类补贴，如购房补贴，未成年子女补贴等。

2.德国投资移民问题

　　1.办理家庭团聚需要多长时间?

　　申请人一旦自己拿到了居留，即可以申请家庭团聚。家庭团聚只限于配偶和 16岁以下的孩子。申请家庭团聚尚需证明已为家属准备了足够大的住房(每人约15平方米)和充足的生活费(工资收入证明或为每人存入12,500欧元的存款)以及医疗保险。具体手续威尔堡中国商贸中心可以协办，一般需3个月时间。

　　2. 配偶可以工作吗?

　　配偶可以在申请人自己的公司里工作，这时不需要工作许可。如果到外边工作，需要事先到劳工局申请工作许可，一般入境两年以内审核很严格，两年以后比较宽松。如果三年以后申请人拿到了永久居留权，配偶自然也享有永久居留权。拿到永久居留权的同时，自然就获得了无任何限制的长期工作许可。

　　3. 小孩如何上学?

　　德国的大中小学皆实行免费教育。新入境的小孩一般先在教育局指定的学校里学习德语，德语过关了，可以随时转到普通中小学插班学习。离家四站远的学生，可以享受免费校车。如果通过了高级文科中学 (Gymnasium)的毕业考试，即可直接升入大学学习。

　　4.申请人入境后，除了已交的服务费，还有什么一次性费用会发生?

　　成立公司还需要缴纳公证师的公证费，法院登记费和公告费，工商局登记费，加在一起一般约 1,000欧元，根据公司的大小和复杂程度略有浮动。公司的开办费可以计入公司成本，从25,000欧元的注册资金里划拨。申请人申请居留时，如果不打算给自己发工资(凭工作合同)，可以在私人帐号里存入12,500欧元的存款，以证明后两年的生活费有保证。

　　5.成立公司所需的25,000欧元如何到位?

　　可以通过银行电汇，也可以携带现金支票 (或汇票)。如果随身带现金，请注意中国海关的有关规定。

　　6.在德国成立的公司，其营业范围有何限制?

　　德国属于自由市场经济，企业采取登记制，绝大部分行业没有限制。但涉及到民生和国家安全的行业，事先要取得经营许可，如：军火，石油，金融，医药，交通，餐饮等。

　　7.德国的税负和关税如何?

　　企业盈利税累进 可达 35%，比较重。但只有盈利的企业才涉及到企业盈利税，不盈利不用交税。德国的个人所得税累进至42%，个人所得税根据家庭人员情况和总收入决定是否征收，起征点不同，累进征收。税收的事情很专业，一般需要向会计税务顾问咨询。小的企业不需要自己单雇会计师，一般委托会计师事务所每月或每季做帐，国家规定的收费标准是流水的千分之六。

　　德国的关税(应该说是欧盟的关税)很轻，平均为 4%。关税之外进口货物尚需交16%的增值税(可以全额抵扣)。在欧盟 的25个成员国之内(老的15国：德国，法国，荷兰，比利时，卢森堡，意大利，奥地利，西班牙，葡萄牙，希腊，英国，爱尔兰，丹麦，芬兰，瑞典，新加入的10国：波兰，捷克，匈牙利，塞浦路斯，爱沙尼亚，拉脱维亚，立陶宛，马耳他，斯洛伐克，斯洛文尼亚)，市场准入机制已经统一，关税老的15国平均为4%，新的10国为9%。在欧盟25国之内的货物流通，无需再交任何关税。

　　8. 居留和签证的区别?

　　签证一般只能一次出入境使用，有效期不超过 3个月，停留期间不能工作，经商或银行开户等。拥有德国居留，相当于是欧盟居民，可以在居留有效期内，任意出入申根协定的15国(德国，法国，荷兰，比利时，卢森堡，意大利，奥地利，西班牙，葡萄牙，希腊，丹麦，芬兰，瑞典，冰岛，挪威)。随着时间的推移，将有更多的欧盟国家加入申根协定。拥有德国居留并且拥有在德国注册的公司，可以在欧盟境内和全世界各国设立公司的分公司或办事机构。

　　9.在德国成立了公司，一定要雇德国人吗?可以从中国请工人吗?

　　进驻法莱美中国商贸中心的公司，没有被要求一定要雇德国人。如果要从中国雇人，需先申请劳工许可，一般普通工人很难批准，高级管理人员和工程师有可能批准，前提是当地无法提供类似的人才。

　　10. 公司注册后是否可以转到其他城市?

　　可以。在德国国内任何一个城市注册的公司，公司可以根据自己的愿望，转到德国任何一座城市。公司办公地址的转换也比较容易，需要到政府相关部门办理相关登记手续即可;也可以根据投资商的愿望和其他业务发展的需要，在总部所在地之外的德国其他城市设立分公司。

　　11.在德国注册公司需要上哪些保险? 社会保险包括如下项目：

　　医疗保险：保险费为税前工资总额的 13.5%，雇主及员工各负担一半;

　　退休保险：保险费为税前工资总额的19.2%，雇主及员工各负担一半;

　　失业保险：保险费为税前工资总额的6.5%，雇主及员工各负担一半;

　　居家护理保险：保险费为税前工资总额的1.7%，雇主及员工各负担一半。

　　12、在德国注册公司的形式有哪些?什么形式?

　　就目前德国政策规定，外商可以在德国开设子公司、分公司、代表处、有限责任公司、无限个人公司等。采用何种形式完全根据外商自身工作需要而定。应该以个人独资。原因是德国政府部门会很容易审批。对资金不充足，又要出国定居的人士来说，两人合股是比较好的方案。

　　13、在德国每年支持一个公司的最低费用是多少?

　　德国是一个联邦制国家，各个州和各个城市消费水准不同，相对费用出入很大。一般来说，只要盈利至少能够应付公司的基本费用，一般维持一家公司的最低开支如下：

　　公司的基本费用：办公室每月租金388欧元，会计每月费用约60-100欧元;公司税、医疗保险费(每月100-200欧元左右)基本生活费用(食宿、交通等)每月约400-600欧元。

　　在公司不盈利的情况下，不用交税。

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