南京改进公费医疗管理办法

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南京改进公费医疗管理办法



【期刊名称】《劳动保障世界》 【年(),期】1999(000)002

【摘 要】据悉,南京市决定从4个方面改进市直单位公费医疗管理办法,即从今年开,实行"提高定额,节余奖励,超支分担,适度自付"的管理方法。主要内容有:一、各享受单位在职人员定额为每年人均300,退休人员为每年人均400 【总页数】1(P44-44) 【正文语种】 【相关文献】

1.对公费医疗管理办法的探讨 [J], 张富民;陈柏森 2.新旧公费医疗管理办法对离休干部待遇的影响 [J], 陈灵 3.竹歧乡改进公费医疗管理办法 [J], 郑德秋

4.适应市场 积极探索——奉贤县改革公费医疗经费管理办法初见成效 [J], 韩鹤

5.肿瘤专科医院公费医疗管理办法探索 [J], 高彦文;胡承章;郑迎雪

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本文来源:https://www.wddqw.com/doc/98eb8587350cba1aa8114431b90d6c85ec3a88bc.html