龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 无锡市社会工作人才培养的现状及问题的调查分析 作者：余巧慧 来源：《大观》2015年第09期 摘要：中国社会工作起步较晚，而社会工作人才队伍建设也相应地受到政府的重视。本文主要在目前我国社会工作人才队伍建设背景之下，以无锡市南长区社会工作从业人员及社会工作培养机构管理人员为对象，利用团队成员专业优势和指导老师资源优势，采用文献法和访谈法，对无锡市南长区社工人才培养现状进行深度了解与探究，对其基本情况有一个整体的把握，并结合已存在问题提出我们自己的意见与建议，以期促进南长区社工人才队伍建设健康有序进行。 关键词：社会工作;社会工作人才培养;发展模式 一、问题提出 相对于有着400多年发展历史的西方社会工作而言，我国现代实际意义上的社会工作的发展只有二十来年，起步较晚。虽然目前对社会工作人才队伍建设问题的探究较多，但是还缺少对社会工作人才队伍的标准和制度的具体研究。缺少对具体地区问题的深入探索。作为社会工作专业的学生，社会工作人才培养的现状与我们的未来息息相关，那么目前社会工作的发展状况如何，社会工作人才培养的方式、得到的社会支持又有哪些？社会工作者自身对社会工作人才培养的改革又有什么样的建议？ 一、调研情况说明 （一）无锡市社会工作及社会工作人才发展现状 无锡，中国华东地区特大城市之一，国务院首次批准的较大城市，国家历史文化名城，全国15个经济中心城市之一，常住人口有638万人，是一座繁华的现代化城市，有“小上海”之称，被誉为“太湖明珠”。但是随着城市经济的迅速发展和社会的进步，各种社会问题和社会矛盾也在不断的凸显出来。政府原有的行政和社会管理方式已经不能适应当前社会所面临的问题和需求，而此时作为政府宏观管理重要补充的非营利组织开始兴起起来。 2014年，无锡市社会工作协会成立。无锡市社工协会由无锡市政府成立，旨在促进社会工作的发展和改革，为无锡市社会工作的发展提供一个更加广阔的平台，增强无锡市社会工作的专业素质。 （二）调研范围及调研对象 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/e2570c52443610661ed9ad51f01dc281e53a56a0.html