公司试用期延长员工转正审批表 姓名 所在公司 岗位名称 试用期 自 至 试用岗位 延长试用期时间 自 至 工作表现 总体评价 □ 优秀 □ 称职 □ 根本称职 □ 不称职 以上考评内容由试用岗位直接领导填写。 考评人签名： 所在 部门 (单位) 〔盖章〕 意见 部门 〔单位〕 领导 意见 〔盖章〕 □ 拟转正 □拟轮岗 □ 拟予解除合同 签字： 年 月 日 □ 拟转正 □拟轮岗 □ 拟予解除合同 签字： 年 月 日 □ 拟转正 □拟轮岗 □ 拟予解除合同 签字： 年 月 日 股份 公司 意见 〔盖章〕 对轮岗或解除合同的员工，请按照公司规章制度、岗位说明书情况，列出具体不符合条款和依据。 情况 说明 1、此表格适用于试用期为三个月且考核为根本称职或不合格者，员工再次申请转正之用。 2、评价等级分为四等：优秀：各方面绩效突出；称职：到达标准的绩效水平；根本称职：在某些方面存在缺陷，需改良；不称职：无法到达绩效标准。 3、请在相应意见前的“□〞内打“√〞，并签字盖章。对处以轮岗或解除合同的员工，应由所在单位在情况说明一栏中，写明具体条款和依据。 填表 说明 . . 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/e9bd0806f4ec4afe04a1b0717fd5360cba1a8d95.html