员工离职表(标准模版)

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员工离职表

各相关部门：

请按照表格内容依次为员工办理离职交接手续，并在相应位置签字确认交接完成。

姓名入职日期离职申请日期离职类型离职原因详述离职员工对公司意见

辞职□

辞退□

部门

预计离职日期自离□

开除□

其他□

职务

面谈要点：

未面谈□

已面谈□

部门经理签字：部门总监签字：借款情况

无借款□ 无挂账□

已归还□ 已结清□

未归还尚欠（）元未结清尚欠（）元

未交接□

所属部门意见

财务部

挂账情况物品交接

行政部意见

未面谈□

已面谈□

已交接□

面谈要点：

行政总监签字：

其他意见□

总经理签字：

同意申请□

总经理批示

备注*：

1. 试用期员工需提前3天，已转正员工需提前30天提出离职申请，并在审批后及时交至行政部，否则按照辞退

处理。

2. 此表审批后由行政部保存。