销售内勤岗位职责

时间:2023-04-13 01:40:12 阅读: 最新文章 文档下载
说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。
销售内勤岗位职责

岗位名称:销售内勤。 所属部门:销售部。 直接上级:销售部经理。 直接下级:无。 职责概要:

销售合同、资料、市场信息、客户信息管理。 详细职责:

1、帮助销售经理制订本部门年度销售方案; 2、收集和分析销售信息,为公司决策供应参考看法; 3、负责整理客户信息,参加拟订销售协议; 4、负责合同的审核及归档工作;

5、负责持续把握客户状况,做好客户与公司间信息沟通; 6、帮助争取订单,完成销售目标;

7、负责协调销售合同履行中与客户接洽,促进货款回收; 8、负责定期收集客户资料及相关文档并整理、归档; 9、负责整理市场资料,了解和整理相关国家政策、竞争对手等信息;

10、参加查找多种渠道,获得销售市场相关信息;

11负责客户现场要求及投诉登记工作,参加协调解决客户争议; 12、参加质量问题分析,协调客户关系。 任职要求:


学历要求:营销管理相关专业,大专以上学历。 阅历要求:1年以上工作阅历。

实力要求:把握市场营销相关学问,具备财务管理、法律等方面的学问;具有肯定的推断与决策实力、人际实力、沟通实力、方案与执行实力、客户服务实力。


本文来源:https://www.wddqw.com/doc/cf63184b4731b90d6c85ec3a87c24028915f8585.html