员工离职表 姓 名 职 位 离职流程 离职原因: 员工本人 填写 员工签字: 离职日期: 年 月 日 该员工止薪日为 月 日,本月出勤总计 (大写)天 所在部门 □工装 □有无扣款 □领用物品及其他 部门负责人: 办理日期: 年 月 日 □工装 □领用物品 仓 库 □其他 库 管: 办理日期: 年 月 日 保安部 □是否正常办理 □其他 部门负责人: 办理日期: 年 月 日 领导审批 审批人: 审批日期: 年 月 日 该员工入职时间为: 年 月 日 人力资源部 □工牌 □饭卡 □是否退宿 □领用物品 □其他 人事主管: 办理日期: 年 月 日 □离职工资结算 □借支欠款(扣款) 财务部 □SI减员 □其他 经办人: 办理日期: 年 月 日 本人同意并确认以上离职手续已按公司规定办妥。如因本人工作交接不清或遗漏导致公司损失的,本人愿按公司相关制度或实际损失承担赔偿责任;本人确认已领取解除劳动合同决 离职确认 定书并自即日起与公司解除劳动合同关系。 性 别 员工类别 部 门 □正式员工 □试用员工 □其他 办理事项(请按下列顺序依次办理) 确认人: 签字日期: 年 月 日 说明1.离职人员须按上表所列顺序依次办理相关离职手续; 2.主管级以上管理人员及行政、人事、销售、采购等后勤管理人员离职须另附工作交接清单。 本文来源:https://www.wddqw.com/doc/dc86ea16910ef12d2af9e7e8.html