往来会计绩效考核 往来会计绩效考核 财务处往来款管理会计岗位考核指标 考核维度：任务绩效 考核人： 指标项 考评标准 因到款核拨核算不及时，造成的投诉1 合同收款确保合同收款、拨款不高于[ ]次/年；因合同款业务的核对与拨款准确核算及时、准确 流程处理不完整，造成记录的不一致性、及时性 不高于[ ]个/年（二者权重各50%） 是否因监督不力致使付款合同超计划2 合同付款任务期限执行[否决性指标]，因付款保证合同付款与计划的审核与支付的及审核不力造成的违规付款不高于[ ]一致、核算及时 时、准确 次/年，由此造成的损失不高于[ ]元（二者权重各50%）； 每月进行借款监督检查次数，未及时3 借款及投保证借款及投资资金发现的问题数不高于[ ]个/年，由资监控力度 的安全、规范 此造成的损失不高于[ ]元（二者权重各50%） 合同归档的及时性，合同归档的有序4 合同的归保证合同的及时归档性，方便查阅性，合同文本的保管的档及保管情况 和合同的完整性 安全性，已归档的合同文本不得有遗失（否决性指标） 是否定期核对往来账项，并对已结事项及时核销，定期将往来款明细账与保证往来账项的及时5 往来账项总账余额相核对，保证账账相符，因处理与核销，保证往的核销与核算情况 为及时核对或核算错误造成的记账错来款核算的.准确 误不得多于[ ]次，错漏金额不多于[ ]元 6 定期督促是否定期将应收、应付事项的明细反保证往来事项的及时有关人员结清往来馈给有关人员和领导，并根据合同督清结 事项 促有关人员收款与付款 7 对合同资保证按合同进行资金金流向预测的准确预测，为财务决策提是否及时、准确做出资金流向预测 性 供依据 8 合同执行按月编制报送合同执行情况分析表，全面准确预测合同款情况统计分析与预统计报表中的错漏项不超过[ ]%，错收付情况 测 漏金额不得超过[ ]元 9 本岗位流发现和改进管理流每半年编制报送流程改进建议报告，程改进建议 程、控制问题 建议的合理性、可行性 10 保密工作 杜绝泄密 不发生泄密事件（否决性指标） 考评目的 备注： 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/419a2bfe83eb6294dd88d0d233d4b14e85243ee4.html