2012届毕业设计（论文）开题报告 题 目 作者姓名 非财务指标对企业业绩评价的影响 学号 所学专业 财务管理 1、研究的意义，同类研究工作国内外现状、存在问题（列出主要参考文献） 研究的意义：传统的以财务指标为主的企业绩效评价体系已经越来越显示出其存在的缺陷，而要对企业的业绩进行客观全面地评价，不能仅仅满足于财务绩效方面的评价，更需要将财务指标与非财务指标结合起来，共同对企业绩效进行评价。与财务指标相比，市场占有率、商誉、服务质量、员工培训、知识与智力资本等非财务指标更能体现上市公司的长期、持续的发展态势，能更准确地揭示出上市公司的未来发展和成长趋势，从而能够更全面地、多角度地反映上市公司的经营业绩，可以避免单独使用财务指标评价上市公司业绩所导致的上市公司短期经营行为的弊端，因此在分析和评价上市公司业绩方面具有不可替代的作用。人们普遍认为，将非财务因素纳入企业绩效评价机制，能够弥补财务指标自身的缺陷，使业绩评价变得更加科学合理。为了使企业管理层关注那些使企业形成核心竞争力的关键要素，做出有利于企业保持长期竞争优势的决策，在传统的财务指标系统中引入非财务指标势在必行。 同类研究工作国内外现状、存在的问题：传统的上市公司业绩评价注重财务衡量，主要是对财务报表指标数据的评价，属于事后评价。由于财务报表是对上市公司已发生的经济活动的报告，其财务指标不可避免地具有一定的局限性，即这些财务指标反映的是上市公司过去的、历史的经营状况。这种上市公司业绩评价结果能使上市公司从中总结经验教训，为未来的发展指明方向，同时上市公司也根据这一信息资料对经营管理者实行奖惩。但是，在这种前提下，上市公司的目标和经营管理者的奋斗目标是短期性的，其原因是评价所依据的指标具有局限性，有关激励约束机制的制定也存在短期性的弊端，不利于上市公司未来的经营和发展，只是与当时所处的经营环境和管理要求相适应。 由于传统的上市公司业绩评价方法只包括财务指标方面的业绩，不包括非财务指标方面的业绩，因而不能全面地反映出上市公司的综合实力。其主要局限性：一是只考虑取得和维持短期财务结果，助长了经营管理者急功近利思想和短期投机行为，使得上市公司由于担心当前盈利目标降低而不愿意对那些有发展前途的项目进行投资，以至于上市公司在短期项目方面投资过多，在长期的价值创造方面投资过少，缺乏可持续发展的潜力。当外部竞争环境需要经营管理者重视非财务指标，如市场占有率、商誉、服务质量、员工培训等要素时，传统的评价方法不能提供充分的行动导向。二是评价系统是在账面价值基础上衡量投资者投入的价值，既忽略了上市公司资产价值随时间变化的货币时间价值，也忽略了所有者权益机会成本，更没有考虑知识与智力资本等非财务指标对评价指标体系产生的影响。 毋庸置疑，当特定的业绩评价方法所赖以存在的环境和经营管理要求发生改变时，上市公司业绩评价体系也应进行相应的变化，只有这样，才能适应上市公司经营管理的需要，符合市场经济发展的要求。今天，人类社会已进入知识经济时代，知识经济是以知识与智力资本为基础的经济，而缺乏对知识与智力资本方面评价的上市公司业绩评价体系是不完善的。目前，对无形资产等知识和智力资本的确认、计量、记录和报告，已在全球范围内受到广泛关注，并已引起有关各方的高度重视，而作为上市公司的经营管理者更不能无视无形资产等业绩方面的评价。众所周知，知识经济时代企业拥有和控制的无形资产越多，其可持续发展能力和竞争能力就越强，在国外的高新技术企业无形资 产占总资产的比重已高达50～60％。上市公司要获良好的得经营业绩，无形资产有着举足轻重的作用。因此，知识经济条件下上市公司经营业绩评价方法也应进行相应的变革，即将非财务指标加入到上市公司业绩评价指标体系中，使上市公司业绩评价体系得到完善和充实。这也是上市公司业绩评价顺应现代公司管理需要的具体体现。 主要参考文献： [1]李俊秀:财务风险管理的危机预警系统[J].科技创业月刊，2007，（1）74～77 [2]陈善为涂涛:平衡记分卡在企业绩效管理中的应用[J].商场现代化,2008，1:64～66 [3]王婷何学忠舒海棠:我国企业财务风险预警机制研究[J].企业经济，2004:149～150 [4]管亚梅:财务危机的预防与管理[J].财会研究，2000，（10）:32～35 [5]苏平马维珍田元福:模糊综合评价法在项目风险管理中的应用[J].兰州交通大学学报(自然科学版),2005，24（6）:53～55 [6]龚本刚檀大水:模糊环境下企业竞争情报系统绩效评价方法[J].情报学报，2008，27（1）:56～58 [7]罗伯特·S·卡普兰大卫·P·诺顿刘俊勇孙薇:平衡计分卡[M]:广东经济出版社，2004 [8]李鸿吉:模糊数学基础及实用算法[M].科学出版社,2005 2、研究目标、内容和拟解决的关键问题（根据任务要求进一步具体化） 研究目标、内容：本文主要是针对进行企业绩效评价时财务指标的不足，探讨将财务指标与非财务指标相结合来合理的评价企业的业绩。并根据我国的实际情况，论述了非财务指标在企业的外部经营环境和内部控制环境以及企业的可持续发展情况的评价中的运用。虽然非财务指标在企业现有的绩效评价体系中起到的是补充说明的作用，但是其在预测企业未来绩效方面发挥的作用可以说已经超过了财务指标。 关键问题：由于非财务指标评价体系的构建还不够完善，所以探讨如何建立合理、科学的非财务指标体系是本文要解决的关键问题。 3、特色与创新之处 随着我国资本市场的扩展和上市公司的急剧增加，越来越多的经营决策者在做选择时，迫切需要科学、系统和实用的理论和实务研究成果来做指导。本课题在广泛吸收西方财务指标分析理论研究成果和全面综合目前国内相关理论的基础之上，综合中国市场目前的实际情况，更加深一步地探讨了公司非财务指标的选择与应用问题。问题的剖析比较透彻，提出的设想和建议有针对性和可操作性，具有重要的理论意义和现实意义。 4、拟采取的研究方法、步骤、技术路线 1、研究方法 本文拟采取规范分析的研究方法，即通过大量阅读文献来获得资料，从而系统地、正确地了解掌握所要研究问题的现状，并针对研究问题的思考，提出自己对问题的看法及建议。 2、准备工作 选定题目后， 积极借阅大量参考文献，搜集整理有关资料，为写作做好准备。 3、主要措施 首先深入地阅读搜集整理资料，了解选题方向的研究现状，已经取得的研究成果，找到论文写作的切入点。其次写好开题报告和写作大纲，交由老师指导，确定开题报告和写作大纲。然后开始写作论文，完成初稿，并在老师的指导下完成整篇论文。 本文来源：https://www.wddqw.com/doc/fe90abb669dc5022aaea0075.html