【网络考核】网络营销部门绩效考核月度表

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目标及完成时间

1.官方网站

2015年网络营销月度考核表

计划 自考完考核完得分 成情况 成情况



10



计划人: 所属部门: 网络运营部 计划期间:

述(具体、量化、可考核) 得分



文章(装修知识)更新1篇,不少于20篇; 设计案例,每日1篇,每月不少于30

施工现场,每日拍照,整理写成故事,上传网站; 2.百度论坛/行业论坛

每日新开1贴。老帖完成回复和信息收集。每月帖子不少于20

内容更新

c.微信公众平台

资讯每周高质量的推送3次,每篇保证转发大于10%,粉丝数增长300 3.新浪博客、天涯博客

博客博文更新,每日2篇。每月不少于40篇。(新浪博客1篇、天涯博客1篇) 4.微网站内容更新 每日1篇,每月不少于20篇。 5.问答

百度知道每个月有30条信息。

1.微信加好友,每日有效好友添加5位。每月不少于120位。

微信工作

2.每日信息转发,及时转发公众平台内容一次,相应博客一次,相应空间内容一次

每日加1个群每月20QQ群。30QQ群以上,发布课程信息与相应信息1次(每日会提前编辑好)

微博 其他事项 总计

负责的微博,每个微博每日6条信息,每个微博每月不少于140条。

15





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5 5 10 20 5 5 5 5 100



QQ营销

计划交流时间: 计划人签字: 考核人签字: 考核交流时间: 计划人签字: 考核人签字:


本文来源:https://www.wddqw.com/doc/62f60b597cd5360cba1aa8114431b90d6c8589d1.html