【#人力资源考试# 导语】我们都是有梦想却不知道怎么努力付出的纠结体,是一个需要别人帮忙规划人生的幼稚派。©文档大全网为您提供了“2019四级人力资源管理师精选考点:绩效管理的功能”,欢迎阅读参考!更多相关讯息请关注©文档大全网!
(一)企业层面的功能
(二)员工层面的功能
首先,为编制人力资源规划提供必要的数据资料。
其次,在考评一个员工的优缺点和确定其潜能方面具有重要意义。
此外,所提供的数据资料,可以为调整劳动关系提供技术支持。
2019四级人力资源管理师精选考点:绩效管理的功能.doc正在阅读:
2019四级人力资源管理师精选考点:绩效管理的功能02-05
中考优秀作文范文:诚信与责任01-18
如何申请新加坡移民永久居民08-25
2019北京银行江苏南京分行社会招聘02-18
17年鸡年销售公司年会主题标语精选07-14
2020下半年陕西中小学教师资格证报名时间及上半年转考至下半年报名须知12-03
2023贵州黔南州长顺县医疗保障局招聘第二届医疗保障基金社会监督员15人公告09-07
中国人事考试网:2021年云南初级审计师成绩查询入口已开通09-10
最新平安夜的短信:有关平安夜的短信大全04-24